960 jobs in Linköping
Job positions in Linköping from multiple sources in one place. Ideal for AI-driven job search.
Breakdown
Frequently asked questions
- How many job openings are there in Linköping?
- We currently list 960 jobs in Linköping. The average offered salary is —.
- Which professions are hiring in Linköping?
- The most common professions are Sjuksköterska, grundutbildad (48), Systemutvecklare/Programmerare (29), Personlig assistent (29), Inköpare (26).
Sjuksköterska till nystart i Harvestad, Linköping
Nu söker vi en legitimerad sjuksköterska som vill vara med och starta upp vår nya verksamhet Harvestad i Linköping med öppning i november. Hos oss på Forenede Care får du en unik möjlighet att vara med från början och påverka struktur, arbetssätt och kvalitet i verksamheten. Här bygger vi tillsammans en varm, trygg och hemtrevlig miljö där våra boende får leva livet – hela livet. Hos oss får du Du blir en del av en positiv och lärande kultur med närvarande chefer som stöttar och utvecklar dig i din roll. Vi värdesätter din kompetens högt och ser dig som en nyckelperson i teamet, med stora möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Om verksamheten Harvestad är ett särskilt boende med inriktning på demens och har 80 platser. Vem är du? Du är ansvarstagande, självständig och trygg i din yrkesroll. Du har förmåga att göra prioriteringar, fatta beslut och leda andra i det dagliga arbetet. Du trivs med att handleda personal i hälso- och sjukvårdsfrågor och har ett prestigelöst förhållningssätt. Du motiveras av att tillsammans med kollegor organisera omvårdnaden på bästa sätt och har lätt för att skapa goda relationer – både med boende, närstående och kollegor. Om rollen I rollen som sjuksköterska hos oss har du en central och arbetsledande funktion i teamet. Du ansvarar för den hälso- och sjukvård som bedrivs och säkerställer att insatserna håller hög kvalitet och utgår från den enskildes behov. Du har kontinuerlig dialog med närstående och informerar vid förändringar i hälsotillståndet. I arbetet ingår även att planera, samordna och följa upp vårdinsatser samt att handleda och stödja omvårdnadspersonal i det dagliga arbetet. Du samarbetar nära med kollegor, läkare och andra interna och externa kontakter för att säkerställa en trygg och säker vård. Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att bygga något fantastiskt tillsammans! Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu flera kollegor på heltid till tillsvidareanställning med provanställning med olika startdatum från och med mitten av oktober och framåt. Rekrytering sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Legitimerad sjuksköterska Minst två års erfarenhet som sjuksköterska Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom äldreomsorg och demensvård. Samt specialistutbildning inom geriatrik och demens. För att trivas i rollen är du engagerad och bryr dig om dina medmänniskor samtidigt som du har lätt för att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss arbetar du både självständigt och i team, vilket gör det viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan anställning erbjuds behöver du visa upp ett belastningsutdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis pass eller beslut från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-06-30 Kontaktperson Elin Mavi, rerkyterare E-post: [email protected] Alternativ Elin Tillman E-post: [email protected]
Talent Acquisition Specialist
Välkommen till Sententia Rekrytering & Konsult AB. Som leverantör av konsulter till såväl lokala entreprenörer som till några av Sveriges största arbetsgivare är det vårt uppdrag att anställa specialister i världsklass som uppfyller våra kunders förväntningar med bravur. Ditt uppdrag blir att representera oss på plats hos kunden, där du får möjlighet att glänsa inom ditt specialistområde. Under uppdraget har du en trygg anställning hos oss samtidigt som du bygger på ditt eget varumärke för din fortsatt framtida karriär. Nu söker vi dig som vill bidra i rollen som specialist och rådgivare inom rekrytering och kompetensförsörjning hos Saab för ett långtidsuppdrag. Din roll I den här rollen kombinerar du det strategiska perspektivet inom Talent Acquisition med det operativa hantverket i rekrytering. Det här är inte en roll där du enbart väntar på ansökningar – du arbetar även datadrivet, analytiskt och proaktivt för att säkerställa att vi attraherar och rekryterar rätt kompetens, idag och framåt. Du har helhetsansvar för rekryteringsprocessen och fungerar som en strategisk och konsultativ partner till rekryterande chefer och HR. Beroende på roll och målgrupp kan du komma att arbeta både med riktad annonsering och aktiv search, där du identifierar och engagerar kandidater. Rollen innebär även ett tydligt förbättrings- och utvecklingsfokus. Med stöd av data, insikter och analys bidrar du till att utveckla våra arbetssätt, processer och kandidatupplevelse. Du blir en del av ett erfaret Talent Acquisition-team som arbetar över hela talent-livscykeln, från employer branding och outreach till avslutad rekrytering. Dina huvudsakliga ansvarsområden - Ansvara för hela rekryteringsprocessen – från behovsanalys och kravprofil till anställning - Arbeta proaktivt och potentiellt även med uppsökande rekrytering (search) och relationsbyggande inom relevanta målgrupper - Utforma och publicera målgruppsanpassade annonser samt arbeta med urval och intervjuer - Genomföra kompetensbaserade intervjuer, personbedömningar, referenstagning och vid behov säkerhetsprövningar - Vara ett strategiskt och coachande stöd till rekryterande chefer och HR - Arbeta analytiskt och datadrivet för att följa upp rekryteringsutfall, identifiera förbättringsområden och optimera processer - Bidra till och driva förbättringsarbete inom Talent Acquisition, exempelvis kring processer, verktyg eller arbetssätt - Bygga och underhålla nätverk samt stärka vår långsiktiga kompetensförsörjning Din profil Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition. Du är trygg i hela rekryteringsprocessen och har erfarenhet av både uppsökande rekrytering och annonsering. Du har ett analytiskt mindset och är van vid att arbeta datadrivet – du använder insikter och statistik för att fatta bättre beslut, prioritera rätt och utveckla ditt arbetssätt. Samtidigt är du kommunikativ, relationsskapande och trivs i nära samarbete med chefer och andra stakeholders. Vi ser gärna att du har: - 3–9 års erfarenhet av rekrytering och/eller Talent Acquisition - Erfarenhet av proaktiv search och arbete med svårrekryterade profiler - Stark analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet - Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och lösningsorienterat - Ett konsultativt och coachande förhållningssätt gentemot chefer - Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska, i tal och skrift - Relevant högskoleutbildning, exempelvis inom HR eller motsvarande Meriterande: erfarenhet av arbetspsykologiska tester och/eller certifiering inom assessment Vi tror att du är nyfiken, prestigelös och driven, med en vilja att utveckla både dig själv och våra rekryteringsarbetssätt. Du kombinerar affärsförståelse med struktur och analys, och har modet att utmana, förbättra och ligga steget före i kompetensförsörjningsfrågor. Respekt, professionalism och ett inkluderande förhållningssätt är en självklarhet för dig – du ser olikheter som en styrka och bidrar till ett öppet och utvecklande samarbetsklimat. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Ansökan Registrera din ansökan så snart som möjligt, senast 260715. Frågor besvaras av rekryteringskonsult Linda Molin, tfn 0702-67 73 32, [email protected] Varmt välkommen till oss!! Om Sententia Rekrytering & Konsult Sententia Rekrytering & Konsult erbjuder kvalitativ och personlig hjälp med rekrytering, Executive search, interims-lösningar, fördjupade personbedömningar och HR till privata företag och offentliga organisationer. Sententia Rekrytering har ett personligt engagemang, gedigna processer, lång erfarenhet och ett stort kontaktnät – detta skapar tillsammans en trygghet och styrka som leverantör, arbetsgivare och samarbetspartner. Sententia Rekrytering & Konsult AB är auktoriserat rekryteringsföretag samt auktoriserat bemanningsföretag av Kompetensföretagen och branschorganisationen Almega.
Strategiska inköpare till SAAB
Välkommen till Sententia Rekrytering & Konsult AB. Som leverantör av konsulter till såväl lokala entreprenörer som till några av Sveriges största arbetsgivare är det vårt uppdrag att anställa specialister i världsklass som uppfyller våra kunders förväntningar med bravur. Ditt uppdrag blir att representera oss på plats hos kunden, där du får möjlighet att glänsa inom ditt specialistområde. Under uppdraget har du en trygg anställning hos oss samtidigt som du bygger på ditt eget varumärke för din fortsatt framtida karriär. För SAAB:s räkning söker vi strategiska inköpare för interimsuppdrag med långt tidsperspektiv på flera orter. SAAB är ledande inom försvars- och ledningsindustrin. Företaget arbetar innovativt för att utveckla avancerade teknologier och lösningar för att bidra till en bättre och säkrare värld. Inköpsfunktionen spelar en viktig nyckelroll i denna utveckling. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta affärsstrategiskt och som trivs i gränslandet mellan teknik, affär och verksamhetsutveckling. Om rollen Som strategisk inköpare ansvarar du för att skapa långsiktiga och hållbara relationer och affärsupplägg med verksamhetens leverantörer, i många fall i ett internationellt sammanhang och i en komplex och tekniskt avancerad miljö. Du ansvarar för hela det kommersiella förloppet – från strategiformulering och avtal till att säkerställa prestanda – och arbetar i nära samverkan med produktion, utveckling, marknad och eftermarknad. Det kräver ett strukturerat arbetssätt, förmåga att leda leverantörsteam samt god förståelse för både affärsnytta och totalkostnadsperspektiv. Du kommer bland annat att: • Utveckla och genomföra inköpsstrategier inom definierade områden • Förhandla kommersiella villkor och utforma leverantörsavtal • Leda och koordinera leverantörsteam i samverkan med övriga funktioner • Etablera och vidareutveckla relationer med både nya och befintliga leverantörer • Övergripande ansvar för följa upp och analysera leverantörers prestationer kopplat till kostnad, ledtid, kvalitet och leveransförmåga Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av att ha arbetat som strategisk inköpare alternativt som projekt- eller taktisk inköpare. Vi vill att du har förmåga att applicera såväl strategiska som operativa perspektiv i din roll. Det är meriterande om du har varit delaktig i kontraktsskrivning och förhandling med internationella leverantörer, är van vid att arbeta med komplexa frågor och har en bred utgångspunkt i dina analyser. Vi ser gärna att ditt arbetssätt präglas av struktur, energi och initiativrikedom samt att din omgivning uppfattar dig som affärsmässig och förtroendeingivande. För att trivas i rollen som strategisk inköpare bör du vara prestigelös, ha stor kommunikativ förmåga och uppskatta att arbeta i team. Vi värdesätter särskilt: • Förmåga att förstå och analysera totalkostnad över livscykel • Intresse för teknik, gärna med erfarenhet från tekniska projekt • God förhandlingsvana i komplexa och internationella miljöer • Erfarenhet av att samverka tvärfunktionellt i större organisationer • Förmåga att bygga goda och långsiktiga relationer Formella krav: • Relevant akademisk bakgrund • Flerårig erfarenhet från affärsdrivna roller – exempelvis strategiskt inköp eller upphandling • God kommunikationsförmåga på svenska och engelska, i tal och skrift. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan svenskt medborgarskap . Möjliga placeringsorter: Linköping, Solna, Göteborg, Karlskoga, Karlskrona Omfattning: Heltid Uppdrag: Konsultuppdrag, minst 6 månader och därefter stor möjlighet till förlängning och / eller direkt anställning hos SAAB. Ansökan Registrera din ansökan så snart som möjligt för aktuella uppdrag, men senast 260809. Frågor besvaras av rekryteringskonsult Linda Molin, tfn 0702-67 73 32, [email protected] Varmt välkommen till oss! Om Sententia Rekrytering & Konsult Sententia Rekrytering & Konsult erbjuder kvalitativ och personlig hjälp med rekrytering, Executive search, interims-lösningar, fördjupade personbedömningar och HR till privata företag och offentliga organisationer. Sententia Rekrytering har ett personligt engagemang, gedigna processer, lång erfarenhet och ett stort kontaktnät – detta skapar tillsammans en trygghet och styrka som leverantör, arbetsgivare och samarbetspartner. Sententia Rekrytering & Konsult AB är auktoriserat rekryteringsföretag samt auktoriserat bemanningsföretag av Kompetensföretagen och branschorganisationen Almega.
Ekonomiassistenter sökes!
Ekonomiassistenter för uppdrag i Linköping och Göteborg För kunds räkning söker vi ekonomiassistenter som behöver förstärka sin ekonomiavdelning både i Linköping och i Göteborg. Du blir anställd som konsult hos oss på Sententia Rekrytering & Konsult, och erbjuds ett utvecklande uppdrag på plats hos vår kund. Konsultuppdraget påbörjas efter överenskommelse, omfattning på heltid i sex månader, med goda möjligheter till förlängning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som ekonomiassistent kommer du att få arbeta brett inom ekonomi men ha huvudfokus på leverantörsreskontra, hantering av bankkonton gällande in- och utbetalningar samt kontoavstämningar. Den här tjänsten passar dig som uppskattar att ha många kontakter och vill ta eget ansvar och initiativ. De olika processerna i bolaget är under ständig utveckling och här ser vi att du gärna bidrar med din kunskap och erfarenhet för att effektivisera och förbättra arbetssätt och rutiner. Kvalifikationer Vi söker dig som är social, serviceminded och noggrann. Som är trygg i dig själv och har ett eget driv. Du är social och har lika lätt för att samarbeta med andra som för att arbeta självständigt och på eget initiativ kavla upp ärmarna och hugga i där det behövs. I tjänsten är det viktigt att ha en god förmåga för att skapa struktur, ordning och reda. Vi söker dig som har ca 2 års erfarenhet från liknande tjänst där du arbetat med leverantörsreskontra. Du bör ha minst en gymnasial examen i ekonomi. Goda kunskaper i Excel samt behärska svenska och engelska i tal och skrift. Hur du ansöker Du söker tjänsten via www.sententiarekrytering.se. Vi arbetar löpande med urvalet så vänta inte med din ansökan. Frågor besvaras av rekryteringskonsult Linda Molin, [email protected], tel: 0702-677332 Om Sententia Rekrytering & Konsult Sententia Rekrytering & Konsult erbjuder kvalitativ och personlig hjälp med rekrytering, Executive search, interims-lösningar, fördjupade personbedömningar och HR till privata företag och offentliga organisationer. Sententia Rekrytering har ett personligt engagemang, gedigna processer, lång erfarenhet och ett stort kontaktnät – detta skapar tillsammans en trygghet och styrka som leverantör, arbetsgivare och samarbetspartner. Sententia Rekrytering & Konsult AB är auktoriserat rekryteringsföretag samt auktoriserat bemanningsföretag av Kompetensföretagen och branschorganisationen Almega.
HR-specialist inom arbetsmiljö till uppdrag i Linköping
Nu söker vi på Jurek en senior HR-konsult/specialist inom arbetsmiljö till uppdrag hos stor offentlig verksamhet i Linköping. Vi söker dig som är trygg i arbetsmiljöfrågor och har minst 5 års erfarenhet av arbete i i liknande roll. Uppdraget förväntas starta i augusti och pågår tom. januari 2027. Om rollen och arbetsuppgifter I rollen kommer du att ha ett övergripande ansvar för att driva och utveckla arbetsmiljöarbetet inom verksamheten. Du arbetar både operativt och strategiskt, med fokus på att säkerställa en hållbar och välfungerande arbetsmiljö. Du kommer att: Självständigt hantera och stötta verksamheten i akuta arbetsmiljöfrågor samt bidra med lösningar som säkerställer efterlevnad och långsiktig förbättring. Driva och utveckla arbetsmiljöarbetet genom initiativ som stärker organisationens struktur, kultur och arbetssätt inom området. Arbeta brett inom HR och bidra med ett utvecklingsorienterat perspektiv i olika HR-processer. Coacha och stötta chefer i förändringsarbete, med särskilt fokus på arbetsmiljö och organisatorisk utveckling. Samarbeta nära både HR-kollegor och representanter från verksamheten för att säkerställa ett effektivt och verksamhetsnära HR-stöd. Ta stort eget ansvar i planering och prioritering av ditt arbete, där du proaktivt identifierar behov och driver aktiviteter framåt. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Akademisk examen inom HR från HR-programmet eller PA-programmet alternativt annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Mellan 5 års- 10 års arbetslivserfarenhet inom relevant område. Har djup och bred kompetens inom arbetsmiljö och har arbetat självständigt med akuta arbetsmiljöbehov i verksamhet samt drivit utvecklingsarbeten inom området. Har verkat i en roll som HR-generalist med arbetsmiljökompetens eller som specialist inom arbetsmiljöområdet. Har arbetat utvecklingsorienterat med HR ur ett brett perspektiv och är van att coacha chefer i förändringar. Är van vid självständigt arbete och ser vad som behöver göras och prioriteras. Samtidigt kräver uppdraget mycket samarbete med HR-kollegor och verksamhetsrepresentanter. Då uppdraget är komplext ställs stora krav på personlig mognad, kommunikativ förmåga och handlingskraftighet. Du erbjuds Ett konsultuppdrag via Jurek Talents. Uppdraget förväntas starta 24 augusti och pågår till januari 2027. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult/konsultchef Kajsa Lidén och/eller Sofia Åhlin [email protected] eller [email protected] Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.