Mötesbokare på finansbolag
Jobbeskrivning: Vi söker nu en driven mötesbokare till Prioritet Finans huvudkontor i Göteborg. Nu utökar vi vår innesäljavdelning ytterligare och söker dig som vill utvecklas yrkesmässigt men också personligen. I rollen som mötesbokare innehar du en central roll i vår försäljningsprocess. Du blir en del av ett mycket drivet och härligt team och kommer att arbeta självständigt med telefonen som främsta verktyg för att boka B2B möten med våra framtida kunder åt våra finansiella rådgivare. Arbetsuppgifter: Kontakta företagare via telefon, e-post, LinkedIn och andra kommunikationskanaler med syftet att boka kvalificerade säljmöten åt våra finansiella rådgivare. Föra dokumentation av kundkontakter och mötesbokningar i CRM-systemet. Bidra till teamets framgång genom ett stort engagemang, positiv energi och kunskapsutbyte. Vi har inga krav på tidigare erfarenhet av liknande arbete. Det är däremot viktigt att du är social, har ett naturligt driv och motiveras av att arbeta mot tydligt uppsatta resultatorienterade mål. Lika viktigt är att dina personliga egenskaper passar in i vår positiva och framåtsträvande arbetsmiljö. Du måste kunna arbeta självständigt och obehindrat kunna utrycka dig på svenska både i tal och skrift samt hantera arbete i datormiljö. Vad Prioritet Finans erbjuder dig På Prioritet Finans får du en betydande roll på huvudkontoret i Göteborg när vi nu utökar teamet som hanterar all utgående mötesbokning. Du blir en viktig spelare hos oss som idag är Sveriges ledande factoringbolag. Vi är även ett av de ledande företagen inom svensk idrottssponsring där vi bland annat sponsrar flera folkkära lag och föreningar. Vi värderar verkligen glädje på jobbet och är övertygade om att: mår man bra, presterar man bra! Vi erbjuder: ✅Betald utbildning ✅Fast lön med provision i toppklass ✅Karriärmöjligheter inom företaget ✅Arbetsredskap med det senaste inom teknik och material ✅Gott kamratskap i en positiv anda ✅Trygg arbetsmiljö, centralt med goda kommunikationer ✅Roliga aktiviteter och konferenser Jobbtyp: Heltid Förmåner: Friskvårdsbidrag Företagsevent Tjänstepension
Fullstackutvecklare till IT-enheten vid Göteborgs universitet
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vi söker en bred, självgående utvecklare som vill vara med och forma framtidens IT-stöd i en dynamisk miljö på ett av Sveriges större universitet. Vi erbjuder dig En meningsfull arbetsplats där vi tillsammans bidrar till utbildning och forskning som gör samhällsnytta. Ett varierat och utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta med moderna tekniker i team med engagerade och erfarna kollegor. Vi arbetar agilt och har stor bredd i våra tekniska miljöer, vilket ger möjligheter att utvecklas och lära nytt. Om arbetsplatsen Du blir en del av IT-enheten vid Göteborgs universitet, som består av cirka 150 medarbetare och konsulter fördelade på flera sektioner. Du tillhör sektionen IT-utveckling, där cirka 25 utvecklare arbetar med ett brett spektrum av tekniker, bland annat Java, Python, React, C#, .NET, PHP/Drupal samt containerlösningar i Kubernetes och OpenShift. I våra miljöer finns även Microsoft Azure och SharePoint. Vi arbetar i agila team med fokus på samarbete, delaktighet och lärande. Arbetsplatsen ligger centralt i Göteborg och vi erbjuder möjlighet att arbeta delvis på distans. Arbetsuppgifter Om rollen Du arbetar med både frontend och backend i en komplex teknisk miljö. Arbetet omfattar utveckling och förvaltning av webblösningar, integrationer och API:er samt tekniska förbättringar. Här får du arbeta i en verksamhet där AI, säkerhet och nya arbetssätt snabbt förändrar utvecklarrollen. Du blir en del av ett team som utforskar hur AI-assisterad utveckling, automation och moderna verktyg kan skapa verklig nytta – samtidigt som vi ställer höga krav på kvalitet, informationssäkerhet och långsiktig hållbarhet. Du kommer inledningsvis att arbeta i vårt webbteam med Drupal, PHP och React. Rollen är bred och flexibel, och utifrån verksamhetens behov kan du över tid även arbeta i andra utvecklingsteam. Du bidrar både operativt i utvecklingen och till hur vi utvecklar våra arbetssätt. Hos oss handlar utveckling inte bara om kod. Det handlar om att kombinera teknik, kvalitet, säkerhet och verksamhetsnytta – med användarens behov i fokus. Kvalifikationer Mer om dig Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen är du prestigelös och samarbetsorienterad och bidrar till ett öppet och konstruktivt samarbete. Du är flexibel och trygg även när förutsättningar och prioriteringar förändras. Du arbetar självständigt, tar ansvar och initiativ och är samtidigt nyfiken på nya tekniker och arbetssätt. Du trivs med att tänka bortom själva kodraden, har lätt för att sätta dig in i nya sammanhang och drivs av att förstå behov och problem på djupet. Du har ett analytiskt och lösningsorienterat förhållningssätt och är bekväm med både tydligt definierade uppgifter och öppna problemställningar. Du ser tekniska möjligheter och drivs av att förstå verksamhetens och användarnas behov och omsätta dem till robusta, hållbara och säkra tekniska lösningar. För att lyckas i rollen behöver du ha följande kvalifikationer: Eftergymnasial eller akademisk utbildning inom IT med inriktning mot programmering och utveckling, alternativt annan utbildning i kombination med för tjänsten relevant arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Dokumenterad kvalificerad flerårig erfarenhet (ca 4 år under de senaste 5 åren) av systemutveckling i komplexa miljöer. Arbetslivserfarenhet och god kunskap inom:Webbutveckling med JavaScript/TypeScript samt minst ett av följande programmeringsspråk: PHP, Python, Java eller C# AI-stödd utveckling DevOps, CI/CD och driftsättning Integrationer och API:er Dokumenterad kvalificerad erfarenhet (ca 2 år) under de senaste tre åren av brett tekniskt arbete inom både frontend och backend. Minst två års erfarenhet av agila arbetssätt. Meriterande Erfarenhet av utveckling i Drupal eller annat CMS. Erfarenhet av React. Erfarenhet av faciliterande roller, exempelvis Scrum Master. Erfarenhet och god kunskap av utveckling i flera programmeringsspråk och tekniska miljöer. Erfarenhet av containerlösningar i OpenShift eller Kubernetes. Erfarenhet av kravanalys. Erfarenhet av test. Anställning Anställningen är tillsvidare på heltid (100 %), med placering vid IT-enheten i centrala Göteborg. Din tjänstebenämning kommer att vara IT-utvecklare. Tillträde så snart som möjligt enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta sektionschef Johannes Hannäs, mejl: mailto:[email protected] telefon 070-160 54 75 Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-10-18 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Markförvaltare
Markförvaltare Drivs du av att förvalta markinnehav i en roll där du kombinerar kvalificerade fastighetsrättsliga frågor med förhandling och samverkan med olika intressenter. Trivs du med att ta eget ansvar, driva frågor framåt och ta fram hållbara robusta lösningar? Då har vi jobbet för dig! Om jobbet Som markförvaltare ansvarar du för att förvalta Trafikverkets obebyggda fastigheter och företräda Trafikverket som fastighetsägare runtom i landet. Det gäller frågor som berör markområden gentemot grannar, myndigheter, kommuner och allmänheten. Du arbetar även med försäljning av våra fastigheter samt upprättar och omförhandlar fastighetsrättsliga avtal såsom servituts-, arrende- och andra nyttjanderättsavtal. Du företräder även Trafikverket vid lantmäteriförrättningar och är fastighetsrättsligt stöd till de interna verksamheterna. Vi erbjuder dig ett utmanande och omväxlande jobb med många kontaktytor och möjligheter att påverka i en varierande arbetsvardag. Du kommer ingå i ett kompetent team där du även själv bidrar med din kompetens, det ger dig möjlighet att fördjupa din kompetens ytterligare inom fastighetsrätt och markförvaltning. Kvalifikationer Vem är du? För att lyckas i rollen som förvaltare behöver du trivas med att ta självständigt ansvar och driva dina frågor framåt, samtidigt som du förstår när du behöver involvera andra. Du kommer ha många kontaktytor såväl internt som externt, och behöver därför ha god förmåga att skapa goda relationer och samarbeta och att kommunicera tydligt och sakligt. Du är analytisk och lösningsorienterad med förmåga att se både detaljer och helhetsperspektiv. Du är också bra på att planera och strukturera ditt arbete, samtidigt som du hanterar oväntade händelser på ett flexibelt sätt och prioriterar om vid behov. Vi söker dig som har flerårig aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med fastighetsrättsliga frågor, där du frekvent använder dig av fastighetsrättsliga regelverk universitets- eller högskoleexamen om minst 180hp inom lantmäteri mycket goda kunskaper i svenska tal och skrift giltigt körkort för personbil Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i ett ärendehanteringssystem erfarenhet av förvärv av fastighet med tillhörande stor värdefull byggnad Övrig information I denna rekrytering kan webbaserade tester komma att användas som en del i urvalet. För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via "Min karriärsida"! Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom vår IT-organisation är du med och utvecklar Sverige med hjälp av moderna och innovativa lösningar. Vi är mitt i en spännande förändring där vi försöker ta vara på digitaliseringens möjligheter till fullo. Digitaliseringen ställer allt större krav och vi vill därför anpassa oss vad gäller kompetens, arbetssätt och organisation i takt med utvecklingen. Vi har ett helhetsansvar för IT och telekom, en verksamhet som pågår dygnet runt, året om - precis som Sveriges transportsystem. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.
Regional Legal Counsel – Employment Law
Do you want to help create Sweden's best healthcare and a sustainable society with growth throughout Västra Götaland? Västra Götalandsregionen is Sweden's largest public employer, with the ambition to become Sweden's best public employer. With us, you'll have the opportunity to perform meaningful work for society and contribute to Västra Götalandsregionen's vision of
Postdoktor i biomarkörforskning inom neurodegenerativa sjukdomar
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi. Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en postdoktor, med placering vid Sektionen för psykiatri och neurokemi. Vid Sektionen för psykiatri och neurokemi vid Sahlgrenska akademin är den neurokemiska forskningen inriktad på att identifiera och studera patofysiologi och patologiska förändringar vid neurodegenerativa sjukdomar. Vi erbjuder en dynamisk och intellektuellt stimulerande miljö. Ämne Biomarkörforskning inom neurodegenerativa sjukdomar Ämnesbeskrivning Anställningen är knuten till den svenska kohortstudien REAL AD, som validerar en realistisk screeningmetod för tidig Alzheimers sjukdom och som omfattar forskning om nya och etablerade biomarkörer för Alzheimers sjukdom – vätskebaserade, bildgivande och digitala – hos den allmänna befolkningen. Alla projekt är del av lokala, nationella och internationella samarbeten med tvärvetenskapliga forskningsgrupper ledda av världsledande forskare. Arbetsuppgifter Postdoktorn kommer att arbeta med projekt som fokuserar på associationer mellan nya, digitaliserade metoder för att utvärdera kognition och blod-, likvor- och neuroradiologiskt baserade biomarkörer för sjukdomens neuropatologi, i syfte att upptäcka de tidigaste tecknen på Alzheimers sjukdom hos den allmänna befolkningen, med utgångspunkt i en regional primärvårdsinfrastruktur. Omfattande longitudinella kognitions- och biomarkördata finns redan tillgängliga, kompletterade med registerbaserade hälsorelaterade deltagardata samt data om sömn och virusinfektioner. Postdoktorn förväntas utveckla egna forskningsprojekt och aktivt engagera sig i att skriva och publicera vetenskapliga artiklar, presentera forskningen vid internationella konferenser och att ansöka om externa forskningsbidrag. Anställningen är fullt finansierad. Behörighet Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, konstnärlig doktorsexamen eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga i första hand, om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Behörig att anställas som postdoktor för denna utlysning är den som innehar doktorsexamen i statistik, neurovetenskap, datavetenskap, medicin eller liknande. Bedömningsgrund Grundkraven inkluderar mycket god förståelse för statistik samt för biomarköranalyser och modellering, erfarenhet av kodning (Python/Matlab/R/Bash etc.), utmärkta kunskaper i engelska i tal och skrift, erfarenhet inom området neurodegenerativa sjukdomar samt kunskap om AI-/ML-baserade metoder. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och vill se till att den framgångsrika kandidaten kommer att vara en proaktiv och produktiv medlem i vår grupp, stor vikt kommer därför att läggas på personliga egenskaper och lämplighet. Anställning Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 2 år, 100% av heltid, med placering tills vidare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta professor Michael Schöll, tfn: +46 705 727 471, e-post: mailto:[email protected] Ansvarig chef är professor/sektionschef Henrik Zetterberg, tfn: +46 768 672 647, e-post: mailto:[email protected] Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Intyg om doktorsexamen bifogas med ansökan. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-10-09 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Utvecklingsingenjör till säker forskningsmiljö
Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare. Vill du vara med och skapa en strategisk och robust miljö som möjliggör en datadriven organisation? Verksamhetsområdet Data och analys ska vara en katalysator för att använda data som en strategisk resurs och stödja lösningar som främjar affärsmål på alla nivåer – nationellt, regionalt och lokalt. Ditt uppdrag Vi söker en utvecklingsingenjör som vill vara med och utveckla, förvalta och vidareutveckla vår säkra forskningsmiljö. Miljön används för forskning, analys och hantering av känsliga data och utgör en viktig del av den digitala infrastrukturen för framtidens hälso- och sjukvård. Du blir en del av ett engagerat team som ansvarar för en strategiskt viktig plattform som stödjer forskning och dataanalys inom hälso- och sjukvården. Tillsammans arbetar vi för att säkerställa att plattformen är säker, stabil och väl rustad för framtidens behov. Rollen erbjuder en unik möjlighet att utvecklas inom ett område där systemutveckling, plattformsutveckling, automation och drift möts. Du kommer att arbeta nära erfarna kollegor och successivt få ett större ansvar för plattformens utveckling, automatisering och förvaltning. Vi välkomnar både dig som är i början av din resa inom DevOps och plattformsutveckling och dig som redan har några års erfarenhet. Det viktigaste är att du har en teknisk grund, ett genuint intresse för modern utveckling och en stark vilja att lära dig nytt. Hos oss får du möjlighet att kombinera utveckling, säker drift och verksamhetsnära problemlösning i en roll med stor utvecklingspotential och långsiktiga karriärmöjligheter. Vad kan vi erbjuda dig? Västra Götalandsregionen erbjuder dig ett intressant arbete på en förändringsinriktad och händelserik arbetsplats, där du som medarbetare har möjlighet att bidra till utvecklingen och skapa mervärde för verksamheten. Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans. Läs om våra förmåner på Fördelar för medarbetare - Västra Götalandsregionen För att lyckas i rollen behöver du: Relevant högskoleutbildning inom systemutveckling, datateknik, IT eller motsvarande kompetens Erfarenhet av system- eller backendutveckling i Python och/eller Java Kunskap om Linuxbaserade miljöer, containerteknik (exempelvis Docker och Kubernetes), skriptutveckling samt Git och versionshantering Erfarenhet av utveckling och integration av API:er och REST-tjänster, databaser (exempelvis PostgreSQL) samt utveckling, testning och felsökning i komplexa tekniska miljöer Goda kunskaper i svenska, både i tal och i skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av: OpenShift, Tanzu eller andra containerplattformar CI/CD, automatisering och Infrastructure as Code med verktyg som Terraform, Helm eller ArgoCD Backendutveckling i .NET/C# samt frontendutveckling i React eller liknande ramverk Mikrotjänstarkitektur och Domain-Driven Design (DDD), S3-kompatibel lagring samt observabilitetsverktyg som Grafana, Prometheus eller Elastic DevOps- eller DevSecOps-arbetssätt Arbete inom offentlig förvaltning Som person är du analytisk, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta med andra. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, delar gärna med dig av kunskap och har förmåga att sätta dig in i nya tekniska områden. Vi värdesätter särskilt din vilja att utvecklas och bidra till teamets gemensamma lärande och framgång. Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund: Tillsammans gör vi varandra framgångsrika. Vi lyssnar in. Vi lyssnar av. Feedback bidrar till vår utveckling. Övrigt Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas. Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv. Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/ Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Process Engineer
Shape the Future of Sustainable Industrial Processes as a Process Engineer We are looking for a Process Engineer to join our Project Execution organization within the Pulp & Energy Business Unit. In this role, you will support process engineering activities related to Recovery and Fibre Line technologies for the pulp and paper industry, as well as power boiler solutions for demanding fuels. You will work closely with Lead Process Engineers and collaborate with several engineering disciplines across sales, customer delivery, and development projects. The position offers the opportunity to contribute to a wide range of technical projects while developing your expertise within industrial process systems. The role can be based in either Gothenburg or Sundsvall. Your responsibilities You will develop and maintain P&ID documentation and process lists in COMOS for customer and development projects. You will specify piping requirements and perform pipe dimensioning to support efficient process solutions. You will collaborate with piping, automation, and electrical engineering teams by providing process data and technical input. You will support equipment dimensioning and contribute process expertise throughout project execution. You will partner with sales and commissioning teams by creating process flow diagrams and providing technical support for customer projects. Expectations for you You have a degree in engineering, preferably within chemical engineering, thermal engineering, or a related field. You have previous experience from a similar engineering role within industry. You are familiar with engineering tools such as COMOS, AutoCAD, Adobe Illustrator, or comparable P&ID management systems. You have strong communication skills and a systematic approach to problem-solving. You have professional proficiency in both Swedish and English. Travel is required occasionally as part of the role. To succeed in this role To succeed, you bring solid process engineering expertise and the ability to work effectively across multiple disciplines. You are comfortable handling technical details while maintaining a broader project perspective. Your structured approach, collaborative mindset, and ability to communicate clearly with colleagues and stakeholders will help you create successful project outcomes and deliver value to customers. We offer You will join a team of engineering professionals working with some of the industry's most advanced process technologies. Valmet offers an inspiring and challenging position where you can contribute to sustainable industrial solutions. We provide opportunities for both professional and personal development, modern tools, and a collaborative work environment that supports innovation and continuous learning. Want to know more? Did we catch your interest? Please submit your application through the link provided no later than September 27, 2026. We review applications continuously. For additional information, please contact Annika Wärre, Manager, Process Engineering at [email protected]. We perform background checks and alcohol/drug testing for all employees in Sweden, in line with our commitment to a safe and secure workplace. When everything works together Valmet is where the best talent from a wide variety of backgrounds comes together. We work together with our customers throughout the entire lifecycle, delivering cutting-edge technologies and services as well as mission-critical automation and flow control solutions. Backed by more than 225 years of industrial experience and a global team of over 19,000 professionals close to customers, we are uniquely positioned to transform industries toward a regenerative tomorrow. At Valmet, diversity of thought drives innovation. We are committed to a respectful and inclusive environment, where people can be themselves and are supported to contribute at their best. We welcome applicants from all backgrounds and make hiring decisions based on skills, experience, and potential, never on personal characteristics such as gender, gender identity, age, ethnicity, nationality, disability, neurodiversity, religion, sexual orientation, or political views. Join the team – and lead the way with us!
Receptionist for Upcoming Assignment
About the Position Are you someone who always makes others feel welcome and is driven by creating order and a pleasant environment? In this role, you are expected to deliver top-notch service and take responsibility for creating a comfortable and functional work environment for both employees and visitors. We are actively seeking a receptionist for one of our clients in Gothenburg for an upcoming need. This position is a consulting assignment through KFX HR-partner, where you will work on-site at our client's location. About Us KFX HR-partner is an authorized staffing, recruitment, and transition company. We care greatly that you thrive with us and at your client workplace. With us, you are an important and valued person, both as an employee and as a colleague. We are a staffing company that values personal contact with all our employees. Our goal is to be the best employer in the staffing industry. You will be employed by KFX HR-partner, so it is important that you enjoy working in a consultant role. As a consultant, it is crucial that you can take own initiatives, are flexible, and reliable. You are our and the client's face to the outside and should therefore understand our and the client company's organization. Our core values at KFX HR-partner are Pride, Care, and Commitment, and these should permeate everything we do. Responsibilities Greet and welcome visitors, and handle calls and mail. Ensure that fruit, coffee, and other supplies are available in the office. Maintain order in the office's common areas and conference rooms. Book meeting rooms and assist with planning and preparations for meetings and internal events. Support employees with simple administrative tasks and practical needs. Prepare for conferences. Qualifications In this role, we see that you deliver top-notch service and are comfortable juggling multiple tasks simultaneously without losing focus. You are willing to take responsibility, are not afraid to take own initiatives, and have a focus on problem-solving. Additionally, you are flexible, adaptable, and enjoy working in an environment where pace and tasks vary. We are looking for someone who: Is positive, service-oriented, and has a good sense of order and structure. Has experience from a similar position or other service-oriented role. Is self-driven, takes responsibility, and thrives in a dynamic work environment. Is flexible and has a willingness to contribute to a good work climate. Other Information Start Date: 1/9 Employment Type: Fixed-term employment for September, with possibility of extension. Schedule: Monday: 8-19, Tuesday-Thursday: 8-17, Friday: 8-13 Salary: Individual salary setting (Unionen Collective Agreement) We conduct a background check in all recruitment processes. For questions or inquiries, contact the responsible recruiter Alina Gardner at [email protected]. We do not accept applications via email. Selection is ongoing and the position may be filled before the final application deadline. Take the chance and apply today!
Student Wanted for Upcoming Receptionist Position
About the Position Are you a college student looking for an exciting side job alongside your studies? Or do you perhaps already have another occupation of at least 50%? Are you a person who is passionate about service and wants to develop yourself in a dynamic work environment? We are actively recruiting receptionists for our receptionist pool in central Gothenburg for upcoming needs. This is a proactive job posting for future assignments. About Us KFX HR-partner is an authorized staffing, recruitment, and transition company. We care greatly that you thrive with us and at your client workplace. With us, you are an important and valued person, both as an employee and as a colleague. We are a staffing company that values personal contact with all of our employees. Our goal is to be the best employer in the staffing industry. You will be employed by KFX HR-partner, which is why it is important that you are comfortable in the role of consultant. As a consultant, it is important that you can take your own initiative, are flexible and reliable. You are our and the client's face to the outside world and should therefore understand our and the client company's organization. Our guiding principles at KFX HR-partner are Pride, Care, and Commitment—these should permeate everything we do. Responsibilities As a receptionist with us, you will have the opportunity to work in some of our clients' modern and well-renowned offices in the heart of Gothenburg. You will become part of an energetic and varied work environment where each day brings new meetings and tasks. This is a fantastic opportunity for you to build valuable experience, network, and develop yourself in a professional role. The work includes traditional receptionist tasks such as welcoming visitors, handling incoming calls, mail handling, purchasing office materials, and coordinating conferences. Our shifts are scheduled during office hours, Monday through Friday, and we would like you to be available 2-3 days per week. Qualifications We are looking for someone who is service-oriented, positive, and has a natural ability to communicate with others. If you have experience in service positions, reception, or switchboard work, that is a merit, but most important is that you have the right attitude and are ready to learn new things. You should be comfortable working both independently and in a team, have good language skills in Swedish and English, and be skilled at handling various computer systems. We see that you are responsible, solution-oriented, and have professional customer service skills. Furthermore, we also see that you, as someone applying for the position, are a student or have another occupation of at least 50%. Other Information Start Date: By agreement Scope: Part-time, approximately 2-3 days per week Salary: Individual salary setting (Union Collective Agreement) This is a proactive job posting for upcoming consultant assignments where you are employed by KFX and work at our clients. By submitting your application, you show your interest in future opportunities in this area. We conduct background checks in all recruitment processes. For questions or inquiries, contact responsible recruiter Ida Vey at [email protected]. We do not accept applications via email. Selection is ongoing and the position may be filled before the final application deadline. Take the opportunity and apply today!
Operations Manager for Tire Shop
About the Position On behalf of our client, we are now seeking an Operations Manager for their tire shop in Gothenburg. As Operations Manager, you are responsible for the daily operations of the workshop and ensuring that work flows efficiently, with high service and quality. You will be an important part of leading and supporting the team during an intensive season. This position is a seasonal employment starting as soon as possible and ending December 31, 2026. Work Hours: Weekdays 08:00–17:00 Saturdays may occur during peak season About Us KFX HR-partner is an authorized staffing, recruitment, and transition company. We care deeply about ensuring you thrive with us and at your client workplace. With us, you are an important and valued person, both as an employee and as a colleague. We are a staffing company that values personal contact with all our employees. Our goal is to be the staffing industry's best employer. You will be employed by KFX HR-partner, so it is important that you feel comfortable in a consultant role. As a consultant, it is important that you can take own initiatives, are flexible and reliable. You are our and the client's face to the outside and should therefore understand our and the client company's organization. Our core values at KFX HR-partner are Pride, Care, and Commitment, which should permeate everything we do. Responsibilities In the role of Operations Manager, you are responsible for daily operations and supervising the team. Your main tasks are to: Manage the daily operations of the tire workshop and ensure that work flows efficiently. Supervise and support the workshop team in their daily work. Plan and allocate daily tasks based on bookings, customer needs, and workshop capacity. Maintain ongoing customer contact and provide professional service before, during, and after workshop visits. Receive customers and handle inquiries, bookings, and any problems that arise. Ensure that work is performed efficiently and to high quality standards. Follow up on daily work and reprioritize when circumstances change. Be a central contact person in the workshop and contribute to good workflow during peak season. Handle administrative tasks related to daily operations. Qualifications We are looking for someone who... Has experience with customer contact and service Has experience in a workshop environment Has experience in a tire shop (preferred) Is confident in taking responsibility for daily operations Is organized, solution-oriented, and stress-resistant Enjoys working operatively and as part of a team Has good Swedish language skills, both spoken and written Other Information Start Date: Immediate Salary: Individual salary determination (Union Collective Agreement) This is a consultant assignment where you are employed by KFX and work at the client's location. We conduct background checks in all recruitment processes. For questions or inquiries, please contact responsible recruiter Ida Vey at [email protected]. We do not accept applications via email. Selection is ongoing and the position may be filled before the final application deadline. Therefore, take the opportunity and apply today! #HPA
Receptionist for Our Client in Central Gothenburg
About the Position As a receptionist, you will be the face of the company and handle everything from receiving visitors, answering calls and emails, mail handling, to maintaining the office common areas and ensuring a pleasant work environment for everyone. About Us KFX HR-partner is an authorized staffing, recruitment, and career transition company. We care deeply about your satisfaction with us and at your customer workplace. With us, you are an important and valued person, both as an employee and as a colleague. We are a staffing company that values personal contact with all our employees. Our goal is to be the best employer in the staffing industry. You will be employed by KFX HR-partner, so it is important that you feel comfortable in the role as a consultant. As a consultant, it is important that you can take your own initiative, are flexible and reliable. You are the face of us and our customer company to the outside world and should therefore understand our and the customer company's organization. Our core values at KFX HR-partner are Pride, Care, and Commitment, and these should permeate everything we do. Responsibilities In your role as receptionist for our client, you will be an important part of a successful company where you are responsible for creating a pleasant and functional work environment for both employees and visitors. You will also work with: Receiving and welcoming visitors, as well as handling calls and mail. Ensuring that fruit, coffee, and other supplies are available in the office. Keeping the office common areas and conference rooms organized. Booking meeting rooms and assisting with planning and preparations for meetings and internal events. Supporting employees with simple administrative tasks, invoicing, and practical needs. Preparing for conferences. Procuring office supplies and other orders. Qualifications We are looking for someone who enjoys juggling multiple tasks and can handle several responsibilities simultaneously without losing focus. You dare to take responsibility, are not afraid to take your own initiative, and focus on solving problems. Additionally, you are flexible, adaptable, and thrive in an environment where pace and tasks vary. We see that you: Are positive, service-oriented, and have a good sense of order and structure. Have experience from a similar position or other service-oriented role. Are self-driven, responsible, and thrive in a dynamic work environment. Are flexible and have a willingness to contribute to a good work atmosphere. Other Information Start Date: Latest 26/10, earlier if possible Scope: Full-time, working hours approximately 8-17 Salary: Individual salary determination (Unionen Collective Agreement) This is a consulting assignment where you are employed by KFX and work at a customer location. We conduct background checks in all recruitment processes. For questions or inquiries, contact responsible recruiter Alina Gardner at [email protected]. We do not accept applications via email. Selection is ongoing and the position may be filled before the final application deadline. Take the chance and apply today! #HPA
Inköpare till kommande uppdrag
Om tjänsten Är du självgående, lyhörd och redo att ta dig an en roll där du har stor påverkansförmåga? Vi söker dig som är driven, positiv och ordningsam med erfarenhet av inköp, som är ute efter nya utmaningar i en bred och ansvarsfull roll. Vi söker proaktivt en inköpare till en av våra kunder i Göteborg inför kommande behov. Tjänsten är ett konsultuppdrag via KFX HR-partner, där du kommer att arbeta ute hos vår kund. Detta är en proaktiv annons för framtida uppdrag. Om oss KFX HR-partner är ett auktoriserat bemannings-, rekryterings- och omställningsföretag. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på din kundarbetsplats. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega. Vi är ett bemanningsföretag som värnar om den personliga kontakten med alla våra medarbetare. Vårt mål är att vara bemanningsbranschens bästa arbetsgivare. Du kommer att bli anställd av KFX HR-partner, därför är det viktigt att du trivs i rollen som konsult. Som konsult är det viktigt att du kan ta egna initiativ, är flexibel och pålitlig. Du är vårt och kundens ansikte utåt och ska därför förstå vår och kundföretagets organisation. Våra ledord på KFX HR-partner är Stolthet, Omtanke och Engagemang, dessa ska genomsyra allt vi gör. Arbetsuppgifter I rollen som inköpare arbetar du i ett team som ansvarig för inköp relaterade till indirekta material och tjänster. Du rapporterar till företagets inköpschef och driver projekt såväl internt som externt för att hålla företagets avtal uppdaterade och optimerade för leverantörsbasen. Du arbetar även med utveckling av inköpsfunktionen relaterat till processer, system, policys, avtals- och utvärderingsmallar mm. Arbetet sker projektbaserat för att hitta och skapa synergier inom området. Du ansvarar självständigt för: - Upphandlingar samt att upprätta inköpsavtal relaterat till indirekta material och tjänster - Strategisk inköpsplanering - Leverantörsförhandlingar, leverantörsutveckling och leverantörsutvärderingar - Sortimentutveckling Kvalifikationer Vi söker dig som har en utbildning från universitet eller yrkeshögskola inom ekonomi, inköp eller motsvarande samt 3-5 års erfarenhet av strategiskt arbete med inköp och upphandlingsprocesser. För att passa in i rollen bör du som söker vara självgående, driven och ha en god kommunikativ förmåga, såväl på svenska som engelska i tal och skrift. Vi ser att du är ansvarsfull, driven, lösningsorienterad, har en god social kompetens, är lyhörd för verksamhetens behov och affärsmässig i relationer såväl internt som externt. Du är strukturerad och har förmågan att självständigt driva projekt i land från start till mål. God systemvana och B-körkort är krav. Övrigt Tillträde: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid, ca 8-17 Lön: individuell lönesättning (Kollektivavtal Unionen) Detta är en proaktiv annons för kommande konsultuppdrag där du är anställd av KFX och arbetar ute hos våra kunder. Genom att skicka in din ansökan visar du ditt intresse för framtida möjligheter inom området. Vi gör en bakgrundskontroll i samtliga rekryteringsprocesser. Vid frågor eller funderingar kontakta ansvarig rekryterare Emma Schürer von Waldheim på [email protected]. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ta därför chansen och sök redan idag!
Site Manager
Are you a results-driven site manager looking to take the next step in your career? Do you thrive in a role where you can combine responsibility, leadership, and construction expertise in a growing organization? Then the site manager position at NYB might be perfect for you! – Read more and apply today! Site Manager, Gothenburg As a site manager at NYB, you have overall responsibility for project economics, planning, and execution. You are a key link between the client, work supervisors, and other personnel, ensuring that all project components work together to achieve common goals. You drive projects forward with a focus on quality, time, budget, and customer satisfaction, and ensure that work is performed according to applicable procedures and requirements. With us, you work within contracting and building services. Primary Responsibilities: Responsibility for project economics, planning, and goal achievement Development and monitoring of schedules Ongoing communication and collaboration with clients and subcontractors Personal responsibility for work supervisors and other personnel on site Ensure that the project is executed efficiently and in accordance with quality and safety requirements To succeed in this role, we see that you: Documented experience as a site manager in the construction industry Solid construction expertise and comprehensive understanding of the building process Valid BAS-U and BAS-P certifications Good knowledge of Swedish, both spoken and written Category B driver's license Have a business-oriented mindset and strong collaboration skills What NYB Offers You: A stable and growing employer Considerable responsibility and opportunity to make an impact A strong company culture with high engagement and collaboration Opportunity to develop together with a committed team About NYB For more than 50 years, NYB has been a leading player in contracting, building services, facade systems, plastering, and painting. We provide sustainable and high-quality solutions to property owners, companies, municipalities, and private individuals along the entire west coast. With headquarters in Gothenburg and local offices in Varberg, Falkenberg, Halmstad, Helsingborg, and Malmö, among others, we have a strong regional presence. We are certified according to ISO 9001, 14001, and 45001 – which ensures quality, environmental responsibility, and a safe working environment in all our projects. Read more at ytskiktsbolaget.se Interested in learning more? In this recruitment, NYB is collaborating with the recruitment company Jobway. Any questions can be directed to [email protected]. We apply continuous selection, so the position may be filled before the final application deadline. Your application will be treated confidentially.
Work Supervisor | Gothenburg
Are you an engaged work supervisor looking for new opportunities? Do you thrive in a role where you get to work with building services and ROT projects? Then the role as work supervisor at NYB might be for you! – Read more and apply today! Work Supervisor, Gothenburg As a work supervisor at NYB, you have an important role in the daily production of projects. You work closely with the site manager and are responsible for planning, leading, and following up on operational work at the construction site. You are a central link between craftsmen, subcontractors, and project management, and ensure that work progresses according to plan. With us, you work within contracting and building services. Main Responsibilities: Plan, lead, and distribute daily work in production Ensure work is performed according to schedule and established goals Coordinate skilled workers and subcontractors on site Follow up on quality, work environment, and safety in daily operations Participate in construction meetings and maintain ongoing dialogue with the site manager and other stakeholders Contribute to an efficient and well-functioning workplace To succeed in this role, we see that you have: Experience as a work supervisor or skilled worker with leadership responsibility in construction Good knowledge of building technology and production experience Knowledge of work environment and safety work (merit to have BAS-U/BAS-P) Good collaboration skills and a committed approach Good knowledge of Swedish, both spoken and written Driver's License B What NYB Offers You: A stable and growing employer Great responsibility and opportunity to make an impact A strong corporate culture with high engagement and collaboration Opportunity to develop together with a close-knit team About NYB For more than 50 years, NYB has been a leading player in contracting, building services, facade systems, plastering, and painting. We offer sustainable and high-quality solutions to property owners, businesses, municipalities, and private individuals along the entire west coast. With headquarters in Gothenburg and local offices in, among others, Varberg, Falkenberg, Halmstad, Helsingborg, and Malmö, we have a strong regional presence. We are certified according to ISO 9001, 14001, and 45001 – which ensures quality, environmental responsibility, and a safe work environment in all our projects. Read more at ytskiktsbolaget.se Interested in learning more? In this recruitment, NYB is collaborating with the recruitment company Jobway. Any questions can be directed to [email protected]. We apply continuous selection and the position may therefore be filled before the application deadline. Your application will be treated confidentially.
Cook with Vietnamese Kitchen Experience
You have several years of experience working as a cook in a Vietnamese kitchen. Food and cooking are close to your heart. As a person, you are responsible, take your own initiative, have the ability to be flexible, have good collaboration skills and deliver high quality at a fast pace. The role involves active and physical work that requires good strength.
Senior Mechanical Design Lead - Data Center EPC
Senior Design Manager – Mechanical at Five Nines Sweden AB Five Nines is an EPC (Engineering, Procurement & Construction) firm delivering mission-critical data center projects. We're looking for an experienced Senior Design Manager – Mechanical to lead mechanical (including piping and plumbing) design delivery across our data center projects. Reporting to the Head of Design, you will act as the technical authority and single point of accountability for mechanical and plumbing design on assigned projects, directing and quality-controlling the work of external engineering consultants and ensuring designs are delivered on time, on budget and to the technical, safety and operational standards our mission-critical facilities demand. What you will do: Direct, brief, and manage external mechanical consultants from concept through to issued-for-construction and as-built documentation, holding them accountable for scope, fee, quality and schedule. Review and challenge consultant deliverables, such as but not limited to calculations, schematics, drawings, specifications, and equipment schedules before every issue. Provide senior technical oversight of HVAC and cooling system design for data centers, including CRAH/CRAC units, chilled water systems, chillers, free/adiabatic cooling, and airflow management. Oversee plumbing, drainage, and fire protection design, including special hazard suppression systems typical of data center white space. Ensure designs comply with ASHRAE, local codes, and Uptime Institute Tier requirements, supporting N, N+1, and 2N resiliency targets. Act as mechanical/plumbing lead within the multi-discipline design team, resolving clashes through structured, BIM-based coordination reviews. Serve as the primary mechanical/plumbing point of contact for clients, authorities, third-party reviewers, and commissioning agents. What you bring: Bachelor's or Master's degree in Mechanical Engineering, Building Services Engineering, or a related discipline. 10+ years of relevant design/engineering experience, ideally in mission-critical, data center, or complex industrial facilities. Proven experience managing or directing external design consultants within an EPC, design-build or major capital projects environment. Strong working knowledge of BIM-based design coordination in Revit and associated platforms. Proven ability to manage multiple concurrent projects and consultant teams in a fast-paced, deadline-driven environment. Strong leadership and stakeholder management skills, with sound commercial awareness and a rigorous approach to design quality assurance. Fluent in English is a requirement, Swedish speaking is a plus but not necessary What we offer: The opportunity to shape mechanical and plumbing design delivery on complex and mission-critical data center projects. A senior, high-visibility role with direct influence over technical quality, programme and consultant performance. A collaborative, multi-discipline engineering environment within a growing EPC organization. A competitive salary and benefits package, commensurate with experience. Five Nines is an equal opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates regardless of background.
Senior Hardware Designer for Battery Management Systems (BMS)
About the role: As a Senior Hardware Designer, you will be responsible for developing electronics and PCBs for advanced Battery Management Systems for the company's battery products. You will work across the entire chain from requirements breakdown and architecture to schematic design, PCB layout, verification, and manufacturing documentation. In this role, you will collaborate closely with systems engineers, software engineers, cell experts, and suppliers to ensure robust, certifiable solutions. You will be part of the R&D Hardware team at the Battery Competence Center of an international company. The work is conducted 80% on-site, and business travel may be required depending on work location. We are looking for you: You have several years of experience in circuit and PCBA design and are accustomed to working independently on complex development projects. You have previously designed BMS hardware with AFEs and MCUs, preferably with STM microcontrollers and Texas Instruments AFE circuits, and have at least two years of practical experience with OrCAD for both schematic and PCB design. You are confident in component selection, interface definition toward BMA, HW-SW interface, and preferably also in safety analysis such as FMEDA/MTTF. As a person, you are organized, collaboration-oriented, and naturally take responsibility for driving your area forward. Fluent English is required; Swedish language skills are a merit. About the company: The company is an international industrial company with a dedicated Battery Competence Center that develops next-generation battery solutions for demanding applications. Advanced research and development is conducted in both cell technology, electronics, and software to create efficient, safe, and scalable energy solutions. The R&D organization works in close collaboration with both internal and external stakeholders, from component suppliers to product owners. The business is characterized by clear processes, high technical standards, and excellent opportunities to influence future battery platforms. Practical information: The position is located in Huskvarna or Jonsered, is full-time with a fixed, market-rate salary, and start date by agreement considering any notice period. English is the group's working language. For questions about the position or recruitment process, please contact the responsible recruiter at Xamera. The position is filled on an ongoing basis. Contact: [email protected]
Regional Sales Manager
Letar du efter en arbetsplats för framtiden? På Telenor spelar våra butiker en avgörande roll i hur kunder upplever vårt varumärke, våra tjänster och vår service. Nu tar vi nästa steg i vår utveckling och stärker vårt ledarskap, utvecklar våra arbetssätt och bygger framtidens butiksorganisation. För dig som vill påverka, utveckla människor och driva affär på riktigt är det här en resa du vill vara med på. Så kommer du göra skillnad med oss Som Regional Sales Manager ansvarar du för att utveckla och driva regionens affär genom våra butiker. Du leder inte verksamheten från sidan, du är nära den. Genom butikscheferna skapar du förutsättningar för hög prestation, starka team och långsiktigt hållbara resultat. Det här är en roll för dig som drivs av att utveckla människor, bygga kultur och skapa affärsresultat. Du gillar förändring, tar ansvar för helheten och vill vara med och påverka riktningen för en av Telenors viktigaste försäljningskanaler. Merparten av din tid tillbringas ute i verksamheten. Du reser mellan våra butiker, coachar butikschefer, följer upp resultat, identifierar utvecklingsmöjligheter och säkerställer att våra strategier omsätts i vardagen. För att lyckas i rollen behöver du trivas med ett högt tempo, många möten med människor och en vardag där du är nära både kunder, medarbetare och affären. Du ansvarar Region Mitt, en av våra fem regioner med totalt 11 butiker, som utgör en del i vårt rikstäckande butiksnätverk. Rollen innebär många kontaktytor där du förutom nära kontakt med butikschefer och säljare även samarbetar med kollegor i Stores ledningsgrupp och flera tvärfunktionella team för att säkerställa att strategier, initiativ och förändringar får genomslag i verksamheten. Du rapporterar till Head of Stores och bidrar aktivt till utvecklingen av både regionen och framtidens Stores. Du kommer bland annat att: Driva regionens försäljning, lönsamhet och kundupplevelse genom tydliga mål, prioriteringar och uppföljning. Coacha och utveckla butikscheferna i deras ledarskap, affärsmannaskap och förmåga att skapa högpresterande team. Vara närvarande i verksamheten och omsätta insikter till konkreta aktiviteter som förbättrar resultat och kundupplevelse. Säkerställa att nya arbetssätt, initiativ och förändringar får genomslag i organisationen. Stötta butikschefer inom rekrytering, bemanning, onboarding och utveckling av medarbetare och ledare. Analysera resultat, identifiera möjligheter och prioritera insatser som skapar långsiktig effekt. Bidra aktivt i Stores ledningsgrupp och samarbeta med övriga funktioner för att utveckla Telenors butikserbjudande och kundupplevelse. Vem är du? Du är en ledare som får andra att växa. Du brinner för människor, kunder och försäljning. Du har erfarenhet av att leda chefer och skapa långsiktiga resultat genom andra. Du är trygg i ditt ledarskap, tydlig i dina förväntningar och skicklig på att utveckla både individer och team. Du kombinerar höga ambitioner med ett coachande förhållningssätt och trivs i en roll där du både följer upp resultat och driver förändring. Du vågar utmana invanda arbetssätt, fatta beslut och skapa fokus på det som ger störst effekt för kunder, medarbetare och affären. För att lyckas i rollen har du: Erfarenhet av att leda och utveckla chefer inom försäljning. Är van att arbeta med resultatansvar och affärsstyrning. God analytisk förmåga och vana att omsätta data till aktiviteter. Förmåga att kommunicera tydligt och skapa engagemang kring mål och förändringar. Trivs i en miljö där tempot är högt och där du förväntas ta stort eget ansvar. Kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska. Möjlighet att resa inom regionen och vara ute i verksamheten minst tre dagar i veckan. Vårt löfte till dig Vi är bättre tillsammans. Hos oss möts du av en familjär och inkluderande kultur, en stark gemensam värdegrund och ett ledarskap som ger dig frihet och handlingskraft. Vi tror på att ge varandra förtroende och frihet att agera och fatta beslut, samtidigt som vi är där för varandra i med- och motgångar. Vi stöttar relationer och samhällen. Telenor är ett samhällsbärande företag och här får ditt arbete ett större syfte. Vi skapar värde för miljoner människor varje dag och har ett kundnära förhållningssätt där mänskliga relationer står i centrum. Vi ger plats för livet. Arbeta hemifrån två dagar i veckan om du vill, så länge dina arbetsuppgifter gör det möjligt. Två give-me-a-break-days per år ger en extra paus och flexibla arbetstider hjälper dig att balansera jobbet och livet. Vi finns där genom livets alla faser och erbjuder trygghetspaket i form av bl.a. kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet att skräddarsy försäkringslösningar som passar just dig, för ditt behov här och nu. Vi bjuder in till en spännande karriärresa. Din utveckling står i centrum och hos oss är lärande en del av kulturen. Vi avsätter 40 timmar om året för att du ska kunna fördjupa dig, utforska nya områden och växa i din roll. Genom Telenor Academy och andra lärandeinitiativ får du verktygen och friheten att forma din egen karriär. När du vill vidare väntar möjligheter i hela Norden. Sök till oss idag Vill du ta ditt nästa steg i karriären med oss? Vi ser fram emot din ansökan! Vi träffar kandidater löpande så hör av dig redan idag. Om du har frågor och vill veta mer är du välkommen att kontakta rekryterande ledare Sara Gottfridsson, Head of Stores på [email protected]. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökan via mejl.
Outdoor Environment Work Supervisor - Join Our Growing Team!
Do you want to help shape the outdoor environments of the future? We are now seeking an engaged and solution-oriented work supervisor specializing in outdoor environments to join our team. Here you will have the opportunity to work on exciting projects within urban development, parks, playgrounds, public spaces, and green areas – always with sustainability and functionality in focus. About the Role As a work supervisor, you are responsible for planning, leading, and following up on daily work within green space maintenance and landscape construction. The role involves responsibility for personnel, quality, working environment, customer contacts, and ensuring that work is performed according to agreements, schedules, and budgets. Key Responsibilities: Plan and allocate daily work assignments Lead and support employees in practical work Ensure that maintenance and construction work is performed according to agreements and quality requirements Manage procurement and contact with contractors Contribute to the development of new work methods and solutions Qualifications: Experience in green space maintenance Strong knowledge of plants, ground work, and maintenance methods Experience in personnel management Strong Swedish language skills, both written and verbal Driver's license (Category B) Personal Qualities: We are looking for someone who is organized, communicative, and has excellent collaboration skills. You have a natural ability to engage others, take own initiative, and are driven to deliver results. What We Offer: Varied and meaningful work with significant impact Opportunity to work with sustainable and innovative solutions A competent and engaged team Development opportunities and professional training Application: Please submit your application with CV and cover letter by 2026-09-30 to [email protected]. Selection is ongoing, so don't delay your application!
Store Manager for Teknos Stores, Ljungdahls Marieholm
Do you want to lead a store where customer service, business acumen, and employee development are in focus? Teknos is now seeking an engaged and driven Store Manager who wants to take responsibility for daily operations, develop the business, and create the best conditions for both customers and employees in our store in Marieholm, Gothenburg. About the Position This is a full-time position starting as soon as possible by agreement. Working hours follow the store's opening hours, which are currently daytime Monday through Friday. As store manager, you have a key role in the business and are responsible for the store reaching its goals in sales, profitability, customer satisfaction, and work environment. You lead the daily work and ensure that the store offers an inspiring and professional experience for all customers. In your role as store manager, you will among other things: • Plan, lead, and follow up on daily work in the store. • Manage the store's budget and financial results. • Ensure high customer service and professional customer interactions. • Lead, coach, and motivate employees. • Manage scheduling and staffing. • Introduce and develop new employees. • Work actively to maximize sales and profitability. • Ensure inventory management and product assortment. • Be responsible for workplace environment efforts and create a safe workplace. • Perform administrative tasks and, if needed, participate in daily work as a store employee. Qualifications We are looking for you with at least 5 years of retail experience and experience managing personnel. You also have experience from the paint industry or related business, as well as upper secondary education or post-secondary education in retail, service, economics, or similar. To match our profile, you also need to have a B driver's license, good computer skills, and fluent knowledge of Swedish and English, both spoken and written. We place great emphasis on your personal qualities. We are looking for someone who is service-oriented, solution-focused, and customer-focused while being a clear and inspiring leader. You are social, positive, and build good relationships. You also have the ability to work in a structured manner with good planning and organizational skills while being responsible and confident in making decisions. About Us At Teknos, you get the opportunity to work in a company with strong values and a clear focus on quality, sustainability, and customer satisfaction. You become an important part of our continued development and receive great responsibility and the opportunity to influence both the store's results and your employees' success. Teknos is a global paint producer with operations in over 20 countries in Europe and Asia. Teknos is one of the leading suppliers of industrial coatings with a strong position in retail for consumer and trade paints. Teknos was founded in 1948 and is one of Finland's largest family-owned companies. In Sweden, Teknos is represented in Tranemo and has eight stores throughout the country. In total, Teknos has approximately 90 employees in Sweden and an annual turnover of approximately 600 million kronor. Feel free to learn more about us at www.teknos.se. Contact For questions about the position, you are welcome to contact responsible manager Jonnie Tanned at [email protected] or Martina Vapnar, HRBP via [email protected]. Application We want your application by September 25th. We work with continuous selection, so send your application as soon as possible. You apply directly in Teknos recruitment system Talentsoft via open positions on teknos.se. Please note that we do not accept applications via e-mail.