25 nabídek práce — město TRANEMO
Pracovní pozice — město TRANEMO. Více zdrojů na jednom místě, ideální pro AI-driven job search.
Rozpad nabídky
Časté dotazy
- Kolik volných pracovních pozic je ve městě TRANEMO?
- Aktuálně nabízíme 25 nabídek práce ve městě TRANEMO. Průměrná nabízená mzda je —.
- Jaké profese se ve městě TRANEMO nejčastěji nabírají?
- Nejčastější profese: Redovisningschef (4), Fysioterapeut/Sjukgymnast (2), Beläggningsarbetare (1), Däckmontör (1).
Nyhetschef till Svenljunga & Tranemo Tidning
Vill du leda arbetet med att utveckla och vässa en gratistidning som redan idag tillhör Sveriges mest lästa? Nu söker Svenljunga & Tranemo Tidning en nyhetschef. Om oss : STT (Svenljunga & Tranemo Tidning) har en stark historia och tradition i kommunerna Svenljunga och Tranemo. Tidningen delas ut gratis till alla hushåll i området och tillhör de gratistidningar i Sveriges som har allra bäst räckvidd. Tidningen har en stark grund och är uppskattad hos läsarna – men nu vill vi ta nästa steg och bli ännu bättre. Om rollen : Som nyhetschef får du en central roll på redaktionen. Du kombinerar ledarskap med att själv arbeta som reporter med stor produktivitet. Du är med och driver både det dagliga arbetet och den långsiktiga utvecklingen. Du kommer att: Arbeta som reporter och själv skriva artiklar Coacha, stötta och utveckla reportrarna i deras arbete Driva utvecklingen av vår journalistik och vårt innehåll Leda redaktionens planering och hålla i möten Ha överblick över nyhetsläget och redaktionens arbete Vi söker dig som: Har flerårig erfarenhet av arbete på lokaltidning Är en vass journalist med stark känsla för nyheter Har god kunskap om kommunal bevakning Är skicklig på att hitta vinklar och tydliggöra vad som är viktigt för läsaren Är en trygg och kommunikativ ledare som kan utveckla andra Har lätt för att samarbeta och bygga förtroende Vi erbjuder : Ett utvecklande jobb på en engagerad redaktion där du får stort inflytande över innehåll och arbetssätt – och där din journalistik verkligen gör skillnad i människors vardag.
Gymnasielärare i Ekonomi
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Tranemo Gymnasieskola är en liten skola med nio nationella program samt Introduktionsprogrammen. Sammanlagt har vi cirka 350 ungdomselever. Vi har kvalificerad och inspirerande personal samt en varm och social kultur på skolan. Vårt ledord på skolan är ”Tillsammans”. Vi strävar efter att skapa en helhetssyn kring elevernas kunskapsutveckling och behov. Att möta varje elev utifrån ett relationellt synsätt och ha höga, rimliga förväntningar på varje individ är grundläggande för oss. Du kommer att ingå i ämnesgrupper med kollegor i samma ämnen, där du självständigt och tillsammans med dina kollegor systematiskt planerar, genomför, följer upp och analyserar undervisningen. I tjänsten ingår uppdrag som mentor, vilket innebär ett tätt samarbete med elevhälsan och rektor, detta för att stötta elevernas utveckling och måluppfyllelse. Ditt arbete kommer att vara en viktig del i att få elever att växa och lyckas. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Undervisa i ekonomiska ämnen på Ekonomiprogrammet och Försäljning och Serviceprogrammet. Vara handledare och lärare i UF (Ung företagssamhet) Vara mentor på Ekonomiprogrammet KVALIFIKATIONER Behörig gymnasielärare i ekonomi eller utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren finner lämplig. Vi söker dig som är legitimerad gymnasielärare med behörighet i ekonomiämnen där erfarenhet av gymnasieundervisning är meriterande. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Du förstår vikten av att anpassa undervisningen utifrån elevernas behov. Du ser möjligheter, är kreativ och skapar förtroendefulla relationer, arbetar självständigt och har ett gott ledarskap i och utanför klassrummet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Fysioterapeut - vikariat
I Tranemo kommun känner du dig välkommen. Här verkar vi för en stark känsla av samhörighet och uppmuntrar dig som anställd att ha inflytande och delaktighet i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Vi utgår från ett tydligt hållbarhetsperspektiv där vi som arbetsgivare satsar på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och utgår från en tydlig värdegrund; Vår verksamhet ska vara tillgänglig för alla, alla ska bli bemötta på ett positivt och professionellt sätt, vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och alla vi möter ska känna att de blir lyssnade på. Vi lever i en föränderlig tid och söker därför efter kompetenta och engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Tranemo kommun – Närheten till varandra bygger relationer för framtiden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Kommunal rehabilitering bedrivs i patientens hemmiljö, både i ordinärt boende och i särskilt boende. Vårt uppdrag är att skapa förutsättningar för en fungerande vardag och vi gör det genom nära samverkan i tvärprofessionella team. Som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss arbetar du med bedömning, träning och uppföljning av funktioner som rörlighet, styrka och balans. En central del av arbetet är att stärka individens förmåga att förflytta sig och vara aktiv i sin närmiljö. Våra patienter är i olika åldrar, även om majoriteten är äldre. Arbetsuppgifterna är varierande och självständiga. En stor del av arbetet sker genom andra, vilket innebär handledning, instruktion och stöd till patienter, närstående och omsorgspersonal. Därför värdesätter vi att du är pedagogisk, har god kommunikativ förmåga och kan inspirera och motivera andra i rehabiliteringsprocessen. Vi erbjuder en strukturerad introduktion som anpassas efter dina erfarenheter och förutsättningar. Under den första tiden får du även stöd av en utsedd mentor i verksamheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut eller sjukgymnast. Erfarenhet från kommunal hemsjukvård är meriterande, men det viktigaste för oss är att du är nyfiken på uppdraget och vill ta dig an de utmaningar och möjligheter som den kommunala rehabiliteringen erbjuder. Du är flexibel, har lätt för att möta människor med olika behov och livssituationer och bemöter både patienter och kollegor med ödmjukhet och respekt. Samverkan med olika professioner är en naturlig del av ditt arbetssätt och du anpassar dig efter teamets och patientens behov. Att arbeta med träning i patientens vardag ser du som en självklar del av rehabiliteringen. Du har ett genuint intresse för att utvecklas inom rehabiliteringens alla delar och vill fortsätta lära både genom erfarenhetsutbyte med kollegor och genom utbildning, i stort som i det lilla. Har du dessutom ett intresse för verksamhetsutveckling med patientens perspektiv i fokus, tror vi att du kommer att trivas mycket väl hos oss. B-körkort är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och personliga egenskaper. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Engagerad förskollärare sökes
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. På Parkhagens förskola arbetar vi med Barnet i centrum. Här möts varje barn utefter sin egen förmåga. För oss är det viktigt att barnen har rätt till likvärdig utbildning i en trygg miljö genom ett lustfyllt lärande. Vi lägger stor vikt vid att tillvarata barnens intresse, kultur och nyfikenhet. Parkhagens förskola är en 6 avdelnings förskola belägen i centrala Limmared, med närhet till såväl skog och natur samt byns centrum, med bl.a. Glasparken. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en positiv, flexibel och engagerad förskollärare med ett tydligt pedagogiskt förhållningssätt och goda ledaregenskaper till Parkhagens förskola. Du kombinerar professionell omsorg med undervisning och samarbetar nära både förskollärare och barnskötare i arbetslaget. Ditt arbete präglas av respekt för individen och en förmåga att skapa goda relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Som förskollärare arbetar du utifrån aktuella styrdokument och är delaktig i att planera, genomföra, dokumentera och utveckla den pedagogiska verksamheten tillsammans med arbetslaget. Med läroplanen som grund väljer du metoder, innehåll och bemötande utifrån varje barns erfarenheter, kunskaper och förutsättningar. Du bidrar aktivt till att skapa en trygg, lärorik och inspirerande förskolemiljö. Vi använder InfoMentor som kommunikations- och dokumentationsplattform. KVALIFIKATIONER Vi söker en legitimerad förskollärare, gärna med några års erfarenhet och goda referenser. Du har förmåga att leda både arbetslag och barngrupp på ett tryggt och tydligt sätt. Du känner dig hemma i det systematiska kvalitetsarbetet och vill aktivt bidra till att utveckla vår verksamhet.För att trivas i rollen tror vi att du är samarbetsvillig, engagerad, nyfiken och kreativ. Du har en god social förmåga och ett professionellt bemötande i mötet med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du tar stort eget ansvar och sätter alltid barnens behov och verksamhetens bästa i fokus. Du är flexibel och har lätt för att samarbeta i olika konstellationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Lärare i fritidshem med inriktning idrott Länghemskolan - Vikariat
Länghemskolan är en F-6 skola med 160 elever. Skolan ligger centralt beläget mitt i samhället. Vi har ett gott arbetsklimat där vi värdesätter varandras kompetenser. På skolorna arbetar kunniga och kompetenta lärare och behörigheten är hög. Här jobbar engagerade lärare som värdesätter och tar tillvara på de möjligheter som ges för att utveckla elevernas kunskaper och förmågor. Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i fritidshemmet i enlighet med läroplanens mål. Du skapar en trygg, stimulerande och meningsfull verksamhet där elevernas lärande, utveckling och välbefinnande står i centrum. Du arbetar för att erbjuda en varierad undervisning som tar tillvara elevernas intressen, stärker deras sociala förmågor och främjar kreativitet, ansvarstagande och samarbete. Du bidrar till att skapa en röd tråd mellan skoldag och fritidshem och samverkar nära med klasslärare och övrig personal för att ge eleverna en sammanhållen dag. I tjänsten ingår att undervisa i idrott för åk.4-6. Du har ett tydligt och tryggt ledarskap i elevgruppen och bygger goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. KVALIFIKATIONER Du som söker är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i fritidshem alternativt är utbildad fritidspedagog. För tjänsten är det ett krav att du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vidare har du god kunskap om fritidshemmets uppdrag och styrdokument och kan omsätta dem i praktiken. För att lyckas i rollen är du en trygg och tydlig ledare med god pedagogisk insikt. Du har förmåga att skapa struktur, bygga positiva relationer och etablera en inkluderande lärmiljö där alla elever känner sig sedda och delaktiga. Vidare är du kreativ och engagerad, med förmåga att skapa stimulerande aktiviteter genom lek, skapande och rörelse. Du är flexibel, lösningsfokuserad och har lätt för att samarbeta med kollegor, elever och vårdnadshavare, samtidigt som du tar ansvar för att utveckla verksamheten framåt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Legitimerad lärare i idrott och hälsa till högstadiet
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att vara lärare i idrott handlar om mer än att lära ut rörelse. Det handlar om att få unga människor att våga utmana sig själva! Du ser möjligheter där andra ser hinder, bygger relationer som skapar trygghet och inspirerar elever att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Som lärare hos oss blir du en viktig del av skolans arbete för att skapa en trygg och utvecklande lärmiljö där elever får möjlighet att lyckas både kunskapsmässigt och socialt. Du ansvarar för planering, genomförande och uppföljning av undervisningen och arbetar nära kollegor, elevhälsa och skolledning. Vi tror på kraften i goda relationer, höga förväntningar och ett professionellt samarbete. Därför söker vi dig som vill bidra till både elevernas och verksamhetens utveckling. Arbetsuppgifter • Undervisa i idrott och hälsa för elever i årskurs 7-9. • Undervisa i matematik eller annat ämne utifrån behörighet och verksamhetens behov. • Planera, genomföra och följa upp undervisningen enligt gällande styrdokument. • Vara mentor för en grupp elever. • Delta i skolans systematiska kvalitetsarbete och utvecklingsarbete. • Samverka med kollegor, elevhälsa, vårdnadshavare och externa aktörer när det behövs. Hos oss får du möjlighet att kombinera pedagogiskt ledarskap med rörelseglädje, hälsa och lärande. Huvuduppdraget är undervisning i idrott och hälsa, men vi ser gärna att du även har behörighet i matematik eller annat ämne som kan komplettera verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i idrott och hälsa för årskurs 7-9. • Gärna har behörighet i matematik eller annat ämne. • Har förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende hos elever, vårdnadshavare och kollegor. • Har ett tydligt pedagogiskt ledarskap och höga förväntningar på elevernas utveckling. • Trivs med att samarbeta och ser kollegialt lärande som en naturlig del av uppdraget. • Vill vara med och utveckla en skola där elevernas lärande, hälsa och framtid står i centrum. Hos oss blir du en del av ett engagerat kollegium där samarbete, utveckling och elevens bästa är vägledande i det dagliga arbetet. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för både elever och medarbetare och värdesätter initiativ, professionalism och arbetsglädje. Om du vill vara med och skapa en skola där elever vågar utmana sig själva, utvecklas tillsammans med andra och upptäcka glädjen i rörelse och lärande då ser vi fram emot din ansökan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Regional Commercial Head Infrastructure & Energy (Protective Coatings)
Are you an experienced commercial leader looking for your next international challenge? Join Teknos and drive sustainable growth in our regional Commercial team in Northern Europe! As a Regional Commercial Head – Infrastructure & Energy (Protective Coatings) you will be accountable for shaping and executing the regional commercial strategy, defining the roadmap and driving sustainable business growth across Teknos key Northern European markets (Denmark, Norway, Sweden and Finland). You will lead the full commercial performance of the region owning revenue, growth, margin and profitability. Playing a key role in translating the global Infrastructure & Energy strategy into regional execution you will ensure strong alignment, clear prioritization and effective resource allocation. You will also lead, inspire and develop a high-performing regional sales team, building a strong performance culture and strengthening capabilities to support long-term growth in the region. This role is based in Sweden and involves regular travel within the region to support customers, teams and strategic initiatives; thus, you should be ready to travel frequently within given territory. Daily tasks and responsibilities: · Drive regional growth and profitability, owning sales performance, margins, and P&L in alignment with global targets · Define and execute the regional commercial strategy and roadmap, translating global direction into local market impact across products and services · Lead and develop a high-performing commercial organization, fostering a strong growth culture, capability building, and engagement · Accelerate business development and market expansion, securing new opportunities and strengthening key customer, distributor, and partner relationships · Own pipeline performance, forecasting, and risk management, ensuring accuracy in sales projections and S&OP alignment · Lead pricing, contracting, and financial planning, including budgeting, performance monitoring, and revenue optimization · Enable cross-functional execution, collaborating closely with sales, marketing, R&D, operations, and technical services · Oversee regional technical services and capability hubs, ensuring service excellence and continuous development · Provide strategic market and competitive insights, while ensuring alignment with global initiatives and cross-regional collaboration Key skills and qualifications: A perfect match for us is someone with several years of experience in senior commercial roles, preferably within a B2B industrial or technical environment. Experience within protective coatings and paints, building materials or chemical products industries is a valued merit for the position! The position requires a solid understanding of managing complex, cross-country projects and a business development drive with a hands-on attitude and direct involvement in sales activities. Proven experience in project-based sales, ideally within investment or large-scale infrastructure projects; industry-related expertise and knowledge of infrastructure, construction and/or energy related norms and industry standards will be an asset but is not a key requirement. We are looking for a seasoned people leader that can provide guidance, motivation, and coaching to develop our sales teams with excellent communication and presentations skills combined with international mindset and a keen understanding of cultural differences. You need to be proficient in sales and budget management, with a robust understanding of commercial strategy planning, and solid financial expertise including budgeting, forecasting and commercial results ownership. You have also excellent analytical skills and the skill of data-driven decision making, and a good knowledge of CRM systems and MS Office. Additionally, you have very good knowledge in both English and Swedish languages, speaking and writing. Why Teknos? Teknos Group is an international family-owned company and one of Europe’s leading manufacturers of industrial coatings and surface treatment solutions. With a strong local presence in Northern Europe, Teknos combines global expertise with a deep understanding of Nordic markets and customer needs. Teknos delivers high-quality, technically advanced and sustainable solutions to sectors including construction, industry, and manufacturing. We work closely with our customers and partners to create long-term value through innovation, reliable delivery, and technical expertise. Sustainability is an integral part of Teknos’ operations—from product development and production to the end application by customers. By combining strong business practices with responsibility, Teknos strives to contribute to a more sustainable future for both customers and society. At Teknos, you will have a central role in an international company with a strong value base, a long-term perspective, and a clear focus on sustainability, innovation, and growth. You will be given a high level of responsibility, the opportunity to make an impact, and the chance to work closely with both regional and global decision-makers. Contact and application Apply for the position using the application form through our recruitment system, Talentsoft. We appreciate receiving your application documents in English, no later than 30th of June. We review applications on an ongoing basis and therefore ask you to submit your application as soon as possible. For questions about the position, please contact Martina Vapnar, HR Business Partner, via e-mail at [email protected].
Fysioterapeut/Sjukgymnast
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Är du legitimerad fysioterapeut och söker ett arbete med nära patientkontakt, god teamkänsla och möjlighet att använda hela din kompetens? På Närhälsan Tranemo rehabmottagning arbetar du tillsammans med engagerade kollegor i en mottagning med varierade arbetsuppgifter och ett meningsfullt, utvecklande uppdrag. Om oss Närhälsan Tranemo rehabmottagning är en trygg och välfungerande mottagning där du blir en del av ett kompetent team med 4 fysioterapeuter och 2 arbetsterapeuter. Tillsammans arbetar vi för att våra patienter ska få ett mer aktivt och rörligt liv. Hos oss är arbetsglädje en självklar del av vardagen och vi värdesätter en hållbar arbetsmiljö, engagemang och stöd mellan kollegor. Som ny medarbetare får du en mentor som stöttar dig under introduktionen. Mottagningen drivs inom Vårdval rehab och genomsyras av Närhälsans anda av omtänksamhet, pålitlighet och nytänkande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling genom utbildningar och mentorskapsprogram. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder på Närhälsan. Följ oss gärna på Instagram: https://www.instagram.com/narhalsanrehab/ Om arbetet Som fysioterapeut hos oss möter du patienter i alla åldrar med besvär från hela rörelseapparaten. Dina arbetsuppgifter omfattar bedömning, behandling, träning samt hjälpmedelsutprovning. Tillsammans med patienten upprättar du en individuell rehabiliteringsplan med fokus på delaktighet och långsiktiga resultat. Arbetet sker huvudsakligen på mottagningen, men hembesök och digitala besök förekommer. Behandling sker både individuellt och i grupp, vilket ger variation i arbetsdagen och möjlighet att använda hela din kompetens. Du samarbetar nära med kollegor inom olika professioner, både på den egna enheten och med externa samverkansparter. Vi har även ett nära samarbete med Närhälsans rehabmottagningar i Skene och Svenljunga. Tillsammans med kollegor och chef är du delaktig i verksamhetens utveckling och förbättringsarbete. Om dig Du är legitimerad fysioterapeut. Erfarenhet från öppenvård är meriterande, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt men som också värdesätter samarbete och kollegialt stöd. Du kan planera och strukturera ditt arbete även när arbetsbelastningen varierar och har ett professionellt och tillmötesgående bemötande. För dig är det naturligt att samarbeta med kollegor och andra samverkansparter, och du delar Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Resor i tjänsten förekommer. Intervjuer på mottagningen kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Efter ansökningstiden gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Butiksmedarbetare, team kolonial/e-handel, Willys Tranemo Västra
Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas! Om jobbet Vi söker dig som gillar mat, människor och försäljning och vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Tranemo Västra! Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser. Tjänsten avser: Vikariat på 26 timmar i veckan till 2026-12-06. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger. Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Här kommer lite mer om tjänsten: Tillsammans med dina kollegor sköter du den omväxlande dagliga driften på kolonialavdelningen, som att se till att butiken är välfylld och ser fin ut. Du kan även arbeta med plock, pack och utlämning av e-handelsvaror. Du möter våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende, oavsett om kunden behöver hjälp att hitta en vara eller att betala för den. Efter ett tag kommer du även att lägga beställningar och planera försäljningen samt bidra till att butiken når sina försäljnings- och lönsamhetsmål. Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi är ansluta till Handelsanställdas kollektivavtal där schyssta villkor som pension, försäkringar och bra OB-ersättning ingår. Du får friskvårdsbidrag, personalrabatt och personalerbjudanden efter en tids anställning. Vår stora hjärtefråga är att se till att alla ska ha råd med bra mat. Vi öppnar tex egna butiker i socialt utsatta områden och hjälper andra att öppna sociala matbutiker. Hållbarhet är viktigt för oss och vi arbetar till exempel alltid med att minska vårt matsvinn. Vi ger dig bra möjligheter att växa genom olika ansvarsområden och utbildningar. Många som börjat sin resa som butiksmedarbetare på Willys är idag teamchefer, butikschefer eller har en specialistroll på vårt supportkontor. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om du: Ser när något behöver göras, kavlar upp ärmarna och får det gjort. Det är en fördel om du har jobbat i butik eller med service, men det är inte ett krav. Du pratar, skriver och förstår svenska. Många av våra kunder talar fler språk än det, så om du gör detsamma är det toppen! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Halil Beqiri, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-06-22. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Diskare till restaurang i Tranemo (Orkidé Thai)
Diskare sökes till Orkidé Thai restaurang i Tranemo. Arbetsuppgifter: - Diskning av porslin, glas och köksutrustning - Hålla rent och organiserat i diskrummet & köket - Hjälpa till med enklare köksuppgifter vid behov Vi söker dig som: - Är noggrann och ansvarstagande - Klarar av att arbeta i ett högt tempo - Kan arbeta kvällar och helger Erfarenhet är meriterande men inget krav.
Arbetsmarknadscoach till ett ESF projekt
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Vill du vara med och utveckla nya arbetssätt som stärker unga vuxnas möjligheter till arbete, studier och ett självständigt vuxenliv? Den 1 september startar Team unga, ett nytt ESF-projekt i Tranemo kommun. Team unga är ett tvärprofessionellt team där de verksamheter i kommunen som möter och ger stöd till ungdomar och unga vuxna i kommunen deltar. Syftet med Team unga är att stärka samverkan och samordna insatser för att skapa goda möjligheter till ett självständigt vuxenliv och etablering i arbete eller studier. Projektet riktar sig till ungdomar och unga vuxna 18-29 år, som varken arbetar eller studerar. Vi ska nu stärka upp teamet och söker en arbetsmarknadscoach som vill vara med och bygga upp och utveckla arbetsinriktade insatser till målgruppen. Är du den vi söker? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsmarknadscoach i Team unga kommer du arbeta med ungdomar och unga vuxna som har svag eller ingen tidigare etablering på arbetsmarknaden. Du kommer ansvara för att utveckla arbetssätt i syfte att stärka ungas etablering på arbetsmarknaden. Insatser du erbjuder kan vara både individuellt och i grupp. En viktig del i uppdraget är att knyta kontakter med arbetslivet och erbjuda stöd till deltagaren, arbetsgivare och handledare för att skapa en hållbar etablering i arbetslivet. Utifrån att det inom målgruppen återfinns ungdomar och unga vuxna med NPF-diagnoser och psykisk ohälsa är arbete med arbetsplatsanpassningar viktiga. Tjänsten ligger under Arbetsmarknadsenheten och du är en del i arbetsgruppen där. Du kommer samtidigt ingå i ett mindre projektteam, samt samverka med kommunens ordinarie verksamheter såsom myndighet, öppenvård, skola, arbetsmarknadsenhet och daglig verksamhet. Samverkan kommer även ske externt med exempelvis Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och vården. Att arbeta i projekt innebär att lägga pusslet under tiden du arbetar. Det innebär att det inte kommer finnas en komplett uppdragsbeskrivning, tydliga arbetsuppgifter eller färdiga rutiner och samverkansstrukturer när du börjar arbeta. En del i projektet är att skapa detta med utgångspunkt från målgruppens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har relevant eftergymnasial utbildning för tjänsten eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. I utbildningen/arbetslivserfarenheten ska det exempelvis ingå arbetsmarknadsfrågor, socialt arbete, hälsa, rehabilitering, pedagogik eller beteendevetenskap. Du har erfarenhet av att arbeta med ungdomar och unga vuxna, gärna med NPF-diagnoser, psykisk ohälsa eller annan problematik som kan påverka etablering i arbete eller studier. Det är meriterande om du har erfarenhet av: · arbete i samverkan mellan olika verksamheter och myndigheter · arbetsmarknads- eller sysselsättningsfrågor · motiverande samtal (MI), ACT eller annan likvärdig metodik · Supported Employment (SE) och Job Match Talent (JMT) · dokumentation, uppföljning och projektarbete För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad, flexibel och initiativrik. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer, arbeta självständigt och samtidigt samverka med många olika aktörer. Eftersom projektet befinner sig i en uppstartsfas är det viktigt att du tycker om att utveckla arbetssätt, hitta lösningar och bidra till att bygga upp verksamheten tillsammans med andra. Då arbetet ställer krav på dokumentation behöver du behärska svenska väl i tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Arbetstid: Dagtid. Vi kommer att ha anställningsintervjuer löpande under ansökningstiden. Annonsen kan komma att tas bort under processen om rekryteringen blir klar. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Enhetschef för vuxenenheten inom myndighet
Enhetschef Vuxenenhet – var med och utveckla framtidens socialtjänst i Tranemo kommun! För att skapa goda förutsättningar för ett närvarande och hållbart ledarskap satsar Tranemo kommun på sina chefer. Som en del av denna satsning utökar vi organisationen och söker nu en enhetschef för vuxenenheten. Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för vuxenenheten ansvarar du för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi inom ditt område. Du leder och utvecklar verksamheten utifrån gällande lagstiftning, kommunens mål och invånarnas behov och arbetar nära både medarbetare och överordnad chef. Du har ansvar för att utveckla och forma en effektiv organisation som präglas av god samverkan, både internt och externt med olika aktörer. Du blir en del av ledningsgruppen för myndighet och hälso- och sjukvård och får ett övergripande ansvar för att utveckla verksamheten. Ditt arbete gör skillnad varje dag och tillsammans med dina chefskollegor arbetar du för en hållbar verksamhet med hög kvalitet och goda resultat. Vuxenenheten ansvarar för myndighetsutövning inom flera centrala områden: • skadligt bruk och beroende • våld i nära relation • ekonomiskt bistånd Dina arbetsuppgifter: • Leda, planera och följa upp enhetens arbete • Säkerställa rättssäker handläggning och hög kvalitet i beslutsprocesser • Ansvara för personal, arbetsmiljö och kompetensutveckling • Driva utvecklings- och förbättringsarbete • Samverka med andra verksamheter, myndigheter och aktörer • Bidra till verksamhetsplanering och måluppfyllelse Varför Tranemo? Hos oss får du: • Ett utvecklande och meningsfullt uppdrag där du får möjlighet att påverka och bidra till en rättssäker och kvalitativ verksamhet för kommunens invånare. • Ett nära och engagerat ledningsteam. • Möjlighet att påverka och utveckla socialtjänstens arbete i en kommun som satsar på framtiden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och inspirerande ledare med förmåga att skapa delaktighet och driva förändring. Du är lyhörd, initiativtagande och har lätt för att samarbeta både internt och externt. Du har ett strukturerat arbetssätt, är lösningsorienterad och har förmåga att fatta beslut även i komplexa situationer. • Akademisk examen relevant för uppdraget • Erfarenhet av kommunal verksamhet • Erfarenhet av ledarskap • God kunskap om aktuell lagstiftning • Stark kommunikativ förmåga Arbetsgivaren lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer att ske 17 och 18 augusti 2026. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Koordinator till ett ESF-projekt
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Vill du vara med och utveckla nya arbetssätt som stärker unga vuxnas möjligheter till arbete, studier och ett självständigt vuxenliv? Den 1 september startar Team unga, ett nytt ESF-projekt i Tranemo kommun. Team unga är ett tvärprofessionellt team där de verksamheter i kommunen som möter och ger stöd till ungdomar och unga vuxna i kommunen deltar. Syftet med Team unga är att stärka samverkan och samordna insatser för att skapa goda möjligheter till ett självständigt vuxenliv och etablering i arbete eller studier. Projektet riktar sig till ungdomar och unga vuxna 18-29 år, som varken arbetar eller studerar. Vi ska nu stärka upp teamet och söker en koordinator som vill vara med och utveckla individnära insatser och bygga upp arbetssätt för att samordna stödet runt individen. Är du den vi söker? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som koordinator kommer du arbeta uppsökande, stärkande och motiverande. Du kommer ansvara för individuella stödinsatser till ungdomar/unga vuxna och erbjuda gruppaktiviteter till målgruppen tillsammans med övrig personal i våra verksamheter. Relationsskapande är en viktig del i ditt uppdrag. I din roll som koordinator kommer du fungera som en Case Manager och vara spindeln i nätet och följa ungdomen/den unga vuxna på sin resa mot självständighet. Du ansvarar för att koordinera teamet runt individen och följa upp att planerade insatser genomförs. Tjänsten är organiserad inom vår sysselsättningsverksamhet STARTA. Du kommer samtidigt ingå i ett mindre projektteam, samt samverka med kommunens ordinarie verksamheter såsom myndighet, öppenvård, skola, arbetsmarknadsenhet och daglig verksamhet. Samverkan kommer även ske externt med exempelvis Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och vården. Att arbeta i projekt innebär att lägga pusslet under tiden du arbetar. Det innebär att det inte kommer finnas en komplett uppdragsbeskrivning, tydliga arbetsuppgifter eller färdiga rutiner och samverkansstrukturer när du börjar arbeta. En del i projektet är att skapa detta med utgångspunkt från målgruppens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socialpedagog eller har annan utbildning eller kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med ungdomar och unga vuxna, gärna med NPF-diagnoser, psykisk ohälsa eller annan problematik som kan påverka etablering i arbete eller studier. Det är meriterande om du har erfarenhet av: · samordning eller koordinering av insatser kring individer · arbete i samverkan mellan olika verksamheter och myndigheter · arbetsmarknads- eller sysselsättningsfrågor · motiverande samtal (MI), ACT eller annan likvärdig metodik · dokumentation, uppföljning och projektarbete För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad, flexibel och initiativrik. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer, arbeta självständigt och samtidigt samverka med många olika aktörer. Eftersom projektet befinner sig i en uppstartsfas är det viktigt att du tycker om att utveckla arbetssätt, hitta lösningar och bidra till att bygga upp verksamheten tillsammans med andra. Då arbetet ställer krav på dokumentation behöver du behärska svenska väl i tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Arbetstid: Dagtid. Vi kommer att ha anställningsintervjuer löpande under ansökningstiden. Annonsen kan komma att tas bort under processen om rekryteringen blir klar. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Marknadskoordinator till JABO
Är du en skicklig marknadskommunikatör med ett starkt intresse för inredning, design och trädgård? Är du en fena på digital kommunikation med ett par års erfarenhet? Då kan du vara den person vi söker till rollen som marknadskoordinator hos JABO. JABO är inne i en spännande utvecklingsfas och har tagit över Lundbergs produkter. Bolaget växer och har en fortsatt hög takt när det gäller utveckling av nya produkter och koncept. Flera utvecklingsinitiativ pågår för att flytta fram positionerna och säkerställa att kunderna får inspirationen till att skapa den bostad, trädgård, uteplats eller balkong de drömmer om - nu och i framtiden! Som ett led i detta behöver vi stärka upp marknadsavdelningen med en marknadskoordinator till vårt engagerade JABO-team. Om tjänsten Som Marknadskoordinator hos JABO får du en bred och omväxlande roll samt en dynamisk vardag, i nära samarbete med både verksamheten och affären. Du arbetar tätt tillsammans med marknadsansvarig med fokus på att stärka, utveckla samt implementera modern och träffsäker marknadskommunikation, både digitalt och traditionellt, med särskilt fokus på digitala kanaler. Du bidrar aktivt till den löpande marknadsföringen av varumärkena JABO och Lundbergs, och dess tillhörande produktsortiment. Tjänsten är främst operativ och innebär ett praktiskt, hands-on-arbete där du stöttar marknadsfunktionen och affärsverksamheten i det dagliga arbetet. Vem är du? Vi söker dig som har en vilja att utvecklas. Du har en eftergymnasial utbildning samt ett par års relevant erfarenhet inom marknadsföring. För att lyckas i rollen har du erfarenhet av digital marknadsföring, koll på trender samt en god produktförståelse. Du har en god kommunikationsförmåga på svenska och engelska i tal och skrift. Erfarenhet av e-handel är mycket meriterande. Som person är du positiv, självgående, orädd och noggrann. Du trivs med att ta ett stort eget ansvar. Du är även prestigelös och öppen för att vid behov hugga i och stötta dina kollegor och verksamheten inom andra områden. Du bidrar gärna med din kunskap och värdefulla kreativa idéer. Exempel på arbetsuppgifter: Ta fram content och copywriting (bilder, rörligt, texter mm.) AI produktion Bild och videoredigering. Uppdatering och implementering av information på webb. Nyhetsbrev SoMe Trycksaksproduktion (etiketter, broschyrer, säljmaterial, skyltar) Digitalt säljmaterial Butiksexponering Administrering av databaser med information om produkter i kundportal etc. Du kommer bland annat att arbeta i Adobe Suiten, Viskan, Jeeves, Office paketet (framförallt excel), olika AI-verktyg mm. Om JABO JABO är experter på nordiska utemiljöer och erbjuder inspiration och produkter för att skapa trädgårdar, uteplatser och balkonger att trivas i. Den samlade omsättningen i bolaget estimeras till ca 150 MSEK och har runt 15 medarbetare som kontinuerligt arbetar med att utveckla sortimentet för att hjälpa både konsumenter och proffs att förverkliga drömmen om den perfekta utemiljön. I början av 2026 blev Lundbergs en del av JABO och stärker därmed erbjudandet inom både interiör och exteriör. Lundbergs erbjuder inredningsprodukter för hemmets interiör, där unik design och funktion står i fokus. Med ett av marknadens starkaste sortiment inom bland annat trapprenoveringssystem, skjutdörrar, paneler, elementskydd, dörrportaler, fönsterbänkar och konsoler skapar Lundbergs lösningar för ett vackrare och mer funktionellt hem. Tillsammans erbjuder JABO och Lundbergs helhetslösningar för hemmet – från exteriör till interiör. JABO Nordic AB är en del av Nordic Room Improvement, en koncern som utvecklar, marknadsför och säljer interiör-, exteriör- och renoveringsprodukter till konsumenter och proffs i Norden. Vi erbjuder Vi erbjuder en kreativ, fri och självständig roll i en verksamhet som präglas av starkt framdriv och utveckling, samtidigt som det är en familjär arbetsplats med en god gemenskap. Du får möjlighet att vara med och påverka, arbeta med inbjudande miljöer och fantastiskt fina produkter i en verksamhet som har stort fokus på långsiktig hållbar utveckling. Vi söker dig som vill vara med på en spännande resa! Låter det intressant? Varmt välkommen att söka tjänsten hos RekryteringsHuset via följande länk: https://rekryteringshuset.varbi.com/se/what:job/jobID:947997/ Övrigt Tjänsten är på heltid, tillträde snarast, den dagliga arbetsplatsen är på huvudkontoret i Tranemo, arbete på distans någon dag per vecka är möjligt. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Petra Lindomborg som nås på 0727164381.
Socialsekreterare till mottagsfunktion
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Tjänsten tillhör Omsorgssektionens myndighetsfunktion där all myndighetsutövning inom socialtjänsten finns. Verksamheten består av de olika enheterna: Barn & Unga, Vuxen, Familjegruppen (familjerätt och familjehem), Ekonomiskt bistånd, Funktionsnedsättning samt Äldreomsorg. Mottagningsfunktionen bemannas idag av en socialsekreterare från Barn & Unga och en socialsekreterare från Vuxen, och det är ärenden inom dessa enheter som mottaget ansvarar för. På enheten har vi ett nära samarbete med varandra och hjälpsamheten mellan de olika enheterna är stor. Vi har en gemensam arbetsplats vilket innebär att samarbetet förenklas, oberoende på vilket målgrupp man arbetar med. Det innebär även att möjligheten att få kunskap inom andra områden ökar och det finns stora möjlighet att utvecklas inom sin profession. Vi har en trivsam arbetsplats där vi alltid månar om och uppmuntrar varandra. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare i vårt mottag arbetar du tillsammans med en kollega med att handlägga anmälningar/ansökningar som främst rör barn och unga 0-20 år samt deras föräldrar. I dina arbetsuppgifter ingår bl a trepartssamtal, anmälningsmöten, konsulterande telefonsamtal med t ex skola/förskola, telefonkontakt med andra myndigheter mm. Du är ofta första kontakten med socialtjänsten och är den som gör bedömningar vart ärendet ska hanteras, vilket innebär att det är en stor fördel att du har en bred och lång erfarenhet av socialt arbete. Vi arbetar enligt BBiC och just nu genomgår vi även internutbildning i riskbedömningsmetoden iRisk. I arbetsgruppen finns en hög grad av flexibilitet där erfarenhet, kompetens och individuella önskemål tas tillvara. Du kommer att ha dagligt stöd av kollegor, 1:e socialsekreterare och enhetschef. KVALIFIKATIONER Krav: • Socionomexamen • B-körkort Vi söker dig som: • Har god samarbetsförmåga, engagemang och kan arbeta självständigt. • Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. • Har intresse och förmåga att möta människor i utsatta situationer. • Är öppen, lyhörd och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Meriterande är erfarenhet av myndighetsutövning enligt Socialtjänstlagen, LVU och LVM samt tidigare arbete med målgruppen Barn & Unga, men även övriga områden inom Individ- och Familjeomsorg. Vi erbjuder: • Stöttande och engagerade kollegor • Stöd från 1:e socialsekreterare och enhetschef • Mentorskap, ärendehandledning och extern processhandledning • Kompetensutveckling, bland annat via Yrkesresan • Möjlighet att bidra i verksamhetens utvecklingsarbete • Möjlighet att arbeta viss tid hemifrån • Fria bad i Tranemos badhus • Friskvårdsbidrag (3 500 kr/år) • Möjlighet att leasa förmånsbil eller cykel. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Intervjuer kommer att ske under v 31. Dag och tid bestäms efter ansökningsperioden. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Beläggningsarbetare
Peab Asfalt värnar om en hållbar och klimatsmart framtid. Vi asfalterar och underhåller allt från mindre vägar till större infrastrukturprojekt för att du skall kunna känna dig trygg och säker när du färdas. Vi fokuserar på att minimera vår miljöpåverkan genom att återvinna asfalt, utveckla energisnåla asfaltsbeläggningar och konverterar våra asfaltverk för en koldioxidneutral tillverkning. Till vårt maskinlag i Jönköping och Skaraborg söker vi nu två beläggningsarbetare. Om tjänsten Du kommer att arbeta tillsammans i team om 5 personer med såväl nybyggnads- som underhållsbeläggningar. Tillsammans med dina kollegor lägger ni ut asfalt till statliga, kommunala och privata kunder. Som beläggningsarbetare är det av stor vikt att du trivs med att arbeta flexibelt då ingen dag är den andra lik och både arbetsställe och arbetstider varierar under säsongen. Resor med övernattning i tjänsten kan förekomma. Vem är du? Beläggningsarbete är ett lagarbete och det är därför av stor vikt att du trivs att arbeta i nära samarbete med dina kollegor, där ni tillsammans arbetar lösningsorienterat och målmedvetet. Vi söker dig som är praktiskt lagd, trivs att arbeta ansvarstagande och motiveras av att göra ett bra jobb med goda resultat. Du tycker det är viktigt att arbetsinsatsen ses som en laginsats där du är mån om att lämna över ett snyggt utförligt arbete till din kollega. Som beläggningsarbetare behöver du vara självgående, kommunikativ och flexibel. Din erfarenhet Vi söker dig som har en grundutbildning motsvarande gymnasial nivå, gärna inom bygg och anläggning. Du har tidigare erfarenhet av arbete inom bygg- och eller anläggningsbranschen och om du tidigare har arbetat som beläggningsarbetare ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav och C-körkort är meriterande. Urval och intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan idag. Kontakt Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Thomas Håkansson 073-384 83 84. Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess. I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag. Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.
Stödassistent/Stödpedagog
Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. Vill du göra skillnad? Bli stödassistent/stödpedagog hos oss! Brinner du för att arbeta med barn och unga? Vill du vara med och skapa en trygg, meningsfull och glädjefylld vardag? Då kan du vara den vi söker! Vi söker nu en stödassistent/ stödpedagog till vår korttidsverksamhet för barn och unga enligt LSS/SOL – en arbetsplats där omtanke, trygghet, utveckling och lågaffektivt bemötande står i centrum. Om tjänsten Vi erbjuder korttidsvistelse för barn och unga med behov av särskilt stöd. Arbetet utgår från ett lågaffektivt bemötande, tydlig struktur och individanpassat stöd. Du arbetar nära barnen/ungdomen i deras vardag med fokus på trygghet, delaktighet och utveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ge stöd i vardagliga rutiner Planera och genomföra aktiviteter Arbeta lågaffektivt Stödja socialt samspel Dokumentera enligt LSS/SOL och genomförandeplaner Samverka med vårdnadshavare KVALIFIKATIONER Utbildning: stödpedagog, stödassistent, barnskötare, undersköterska eller likvärdig Erfarenhet av arbete med barn/unga, gärna inom NPF diagnoser God svenska i tal och skrift Vi söker dig som Är lugn, trygg och tydlig i ditt bemötande. Du har god samarbetsförmåga, är flexibel och kan skapa struktur och förutsägbarhet för barnen/ungdomen Därför ska du jobba hos oss Hos oss får du: Ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad En trygg och stöttande arbetsgrupp Möjlighet att utvecklas inom lågaffektivt bemötande och NPF En arbetsplats där vi värdesätter arbetsglädje och respekt Bra att veta Arbetstid: dag, kväll och helg Start: 2026-08-03 eller enligt överenskommelse Urval sker löpande vänta inte med din ansökan! Körkort är ett krav Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 , upphör: 2026-11-30 . Arbetstid: Schema. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Varmt välkommen med din ansökan!
Underhållsreparatör
Ardagh Group är en ledande leverantör av förpackningar i glas och metall. Vi levererar till livsmedels- och dryckesindustrin. Ardagh Group har 20 000 anställda fördelat på 63 fabriker i 16 länder globalt. I Norden har Ardagh två fabriker som tillverkar förpackningsglas åt en mängd kända kunder och varumärken inom livsmedel och drycker på den Nordiska marknaden. Den Svenska fabriken ligger i Limmared och den Danska fabriken ligger nära Naestved. Totalt omsätter vi 1,6 miljarder SEK, har 800 anställda och en produktion som är i drift 24/7, 365 dagar per år. Ardagh Group Nordic arbetar enligt mottot ”One company, two locations” Vi söker nu en driven och strukturerad medarbetare till vår avdelning, där du kommer att ha en viktig roll i det dagliga UH arbetet. Du har gymnasiekompetens och arbetslivserfarenhet inom något/några områden såsom smide, ventilation, rör, värme eller fastighet. Vi lägger stor vikt vid din personlighet, att du har hög social kompetens och är serviceinriktad. Du arbetar lika gärna självständigt som i grupp. Egen drivkraft är avgörande för att lyckas i befattningen. Viktigast av allt är viljan att lära sig nytt då arbetsområdet är mycket brett. Vi tror att du är en problemlösare som inte är rädd för att ta i när det krävs. Du har lätt för att kommunicera, skapar engagemang i gruppen och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Vi söker dig som är ansvarstagande, lösningsorienterad och trivs i en roll där du får kombinera praktiskt arbete med ett visst ledarskap. Rollen är tänkt att på sikt fungera som ett stöd till arbetsledaren, där du agerar som försteman på avdelningen vid behov. Detta innebär att du bidrar till att leda det dagliga arbetet, koordinerar arbetsuppgifter och stöttar kollegor i det dagliga. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Körkort är ett krav. Datavana krävs då vi arbetar i SAP med egna arbetsordrar samt beställningar. Du behärskar svenska i tal och skrift. Tjänsten är heltid, dagtid och tillsvidare med lön enligt kollektivavtal. Beredskap kommer att ingå på sikt. Sista ansökningsdag är 2 augusti.
Systemförvaltare Lärandesektionen
Vill du vara spindeln i nätet för vårt skolsystem? Sök då tjänsten som systemförvaltare då vår nuvarande kollega skall gå i pension. Du blir en del av Lärandesektionens centrala administration som stöttar och skapar förutsättningar för Tranemo kommuns skol- och förskoleverksamhet att utföra sitt uppdrag utifrån de lagar, regler och mål som styr och utvecklar verksamheten. Vill du ha inflytande och vara delaktig i utvecklingsarbetet på din arbetsplats? Då är du välkommen till Tranemo kommun. Här verkar vi för stark känsla av samhörighet och uppmuntran till inflytande och delaktighet. Vi erbjuder gott ledarskap och bra arbetsvillkor. Vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och söker efter engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Huvuduppgiften i uppdraget är att vara experten, den sammanhållande kraften, för vårt skolsystem Edlevo för att maximera nyttan av det. Du administrerar, förvaltar, utvecklar och fortsätter implementeringen av systemet och till detta relaterade frågor. Du behöver förstå användarnas behov och kunna anpassa eller driva fram ändringar i systemet för att verksamheten ska fungera effektivt. Ytterligare system kan komma tilldelas uppdraget framöver. I uppdraget ingår också: • att vara sektionens verksamhetsredaktör vilket innebär att hålla ihop Lärandesektionens delar av hemsidan och intranätet NEMO, • att ta fram underlag, statistik och enklare ekonomiska arbetsuppgifter, • att vara ett administrativt stöd till sektionsledningen, • att tillsammans med kollega skapa och upprätthålla sektionens e-tjänster. Arbetsgruppen Du är en del av sektionens övergripande administrativa team som omfattar IT-samordnare, handläggare och verksamhetsutvecklare. Teamets uppdrag är generellt att vara ett administrativt, samordnande och utvecklande stöd. Det finns idag ett flertal samverkansforum/nätverk för hantering av uppdraget där du deltar som Lärandesektionens representant. I teamet du kommer att tillhöra finns ett antal olika spetskompetenser. För att skapa stabilitet arbetar vi med att uppdragen till viss del överlappar varandra. Tjänsten kan därför komma omfatta uppdrag i samverkan med kollegor i gruppen. KVALIFIKATIONER Du har högskoleexamen inom relevant område exempelvis systemvetenskap, samhällsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan utbildning och erfarenheter som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har förmåga att arbeta självständigt och i team, en god kommunikationsförmåga och serviceinriktad inställning i kontakt med personal och elever. Du har mycket goda kunskaper i svenska språket, både i tal- och skrift. Du har god IT-vana och erfarenhet av att arbeta i administrativa system. B-körkort Meriterande är erfarenheter av arbete inom skolverksamhet och från liknande uppdrag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper såsom flexibilitet och en vilja att driva utveckling inom området. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-30 30 november, med möjlighet att börja tidigare. Arbetstid: Dagtid. Vid intervju behöver du uppvisa pass, nationellt identitetskort eller personbevis där svenskt medborgarskap framgår. Personbevis laddar du enkelt ner via skatteverket.se Om du inte är svensk medborgare behöver du visa upp dokument som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Enligt lag har vi som arbetsgivare möjlighet att, vid rekrytering till vissa tjänster, begära utdrag ur belastnings- och misstankeregister. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Preliminära dagar för intervjuer är torsdagen den 13 augusti och onsdagen den 19 augusti Varmt välkommen med din ansökan!
Däckmontör / Däcktekniker till kundföretag i Gislaved
Däckmontör / Däcktekniker Vill du arbeta i en praktisk och varierande roll där kvalitet, service och noggrannhet står i fokus? Då kan detta vara tjänsten för dig! Om tjänsten Vi söker en däckmontör/däcktekniker till vår kund. Tjänsten är en hyrrekrytering med goda möjligheter till tillsvidareanställning hos kunden. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Skiftning, montering och balansering av däck Hantering av däckhotell och däcktvätt Hjulinställningar och däckreparationer Enklare service- och reparationsarbeten ute i fält vid behov För rätt person finns goda utvecklingsmöjligheter och möjlighet att ta ett större ansvar över tid. Vi söker dig som Har ett praktiskt handlag och trivs med fysiskt arbete Är noggrann, ansvarstagande och serviceinriktad Har ett professionellt bemötande Behärskar svenska i tal och skrift Innehar B-körkort Erfarenhet från däckservice, verkstad eller fordonsbranschen är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid personlighet, engagemang och utvecklingsvilja. Vi erbjuder Hyrrekrytering med möjlighet till anställning hos kund Ett varierande och utvecklande arbete Trevliga kollegor och god arbetsgemenskap Urval sker löpande – välkommen med din ansökan redan idag! Ansvarig rekryterare Valdet Rrecaj [email protected] 073-746 11 13 Om K-Bemanning K-Bemanning är ett lokalt auktoriserat bemanningsföretag med kontor i Gislaved, Värnamo och Jönköping. Med över 20 års erfarenhet inom bemanning, rekrytering och hyrrekrytering hjälper vi både kollektivpersonal och tjänstemän att hitta rätt möjligheter. Vi erbjuder även utbildningar inom truck, travers, lift samt mätteknik och ritningsläsning. Som auktoriserat bemanningsföretag med R-licens arbetar vi aktivt med kvalitet och etik i vår verksamhet.